HR Administrator – Categorie Protette (art.1 L.68/99)

Etinars; Latina; Ibrido; EUR 28.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Etinars cerca un HR Administrator per il suo team, dove svolgerai compiti amministrativi cruciali in un ambiente internazionale. La posizione richiede l'iscrizione al collocamento mirato e conoscenze solide in inglese. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con possibilità di crescita continua.

Servizi

Formazione continua

Crescita interna

Competenze

• Iscrizione al collocamento mirato – categorie protette (art.1 L.68/99).
• Inglese scritto e parlato di livello minimo B2.
• Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel.

Mansioni

• Supporto amministrativo durante tutto il ciclo di vita del dipendente.
• Collaborazione nella gestione payroll e presenze.
• Supporto ai dipendenti su tutte le tematiche HR e gestionali.

Conoscenze

Comunicazione efficace

Discrezione

Precisione

Spirito collaborativo

Formazione

Laurea in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia o discipline umanistiche

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Client:

Etinars

Location:

Rome, Italy

Job Category:

Other

Job opportunities

EU work permit required:

Yes

Job Reference:

0aa888e283fa

Job Views:

7

Posted:

18.06.2025

Expiry Date:

02.08.2025

Job Description:

CHI SIAMO

Etinars è una ditta orientata ai valori, con un'esperienza pluriennale nella selezione di professionisti per mercati di nicchia, gestendo l’intero ciclo di vita della selezione per profili specialistici e di livello executive. In Etinars ci interessa davvero chi sei e cosa desideri: il nostro approccio è basato sulla trasparenza e sulla costruzione di relazioni durature. Ti accompagniamo in un percorso rapido e umano verso la firma del tuo prossimo passo professionale.

COSA CERCHIAMO

HR Administrator – Categorie Protette (art.1 L.68/99)

Unisciti al team HR di una delle realtà più strutturate e dinamiche nel panorama dei servizi pubblici per le Istituzioni Europee. All’interno di un contesto stimolante e multiculturale, sarai coinvolto in attività HR a supporto delle sedi italiane ed europee (principalmente Repubblica Ceca), collaborando con colleghi di diversi dipartimenti e contribuendo attivamente al benessere organizzativo.

Questa posizione è riservata a candidati iscritti al collocamento mirato (art.1 L.68/99) e richiede una conoscenza della lingua inglese pari o superiore al livello B2.

LE TUE RESPONSABILITÀ

• Supporto amministrativo durante tutto il ciclo di vita del dipendente (contratti, gestione dati, onboarding, documentazione L&D).
• Collaborazione nella gestione payroll e presenze (verifica buste paga, assistenza nella chiusura presenze, gestione piattaforme).
• Supporto ai dipendenti su tutte le tematiche HR e gestionali.
• Redazione, gestione e archiviazione della documentazione aziendale.
• Assicurare la conformità dei processi HR secondo la normativa italiana ed europea.
• Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi HR interni.
• Produzione di reportistica periodica (turnover, malattie, promozioni, ecc.).
• Partecipazione a iniziative di Employer Branding e programmi di benessere aziendale.
• Supporto al processo di recruitment.

IL TUO PROFILO

• Iscrizione al collocamento mirato – categorie protette (art.1 L.68/99).
• Inglese scritto e parlato di livello minimo B2.
• Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel).
• Comunicazione efficace, discrezione, precisione e spirito collaborativo.
• Esperienza di almeno 1-2 anni in ruoli amministrativi in ambito HR (preferibile).
• Laurea in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia o discipline umanistiche (preferibile).

ALTRE INFORMAZIONI

• Luogo di lavoro: Roma (iniziale presenza on-site per onboarding; successivamente parziale smart working - 2 giorni in ufficio e 3 da casa).
• Orario: full time, lun-ven.
• Contratto: tempo indeterminato con possibilità di crescita interna e formazione continua.
• Contesto professionale: ambiente internazionale, collaborativo e orientato al miglioramento continuo.

Questa posizione è disponibile esclusivamente per cittadini UE o non-UE già residenti in Unione Europea con permesso di lavoro valido. In Etinars, crediamo fortemente nei valori di diversità e inclusione. Se possiedi i requisiti minimi, ti offriremo l’opportunità di un colloquio.

Note: Please note that if you are NOT a passport holder of the country for the vacancy you might need a work permit. Check our Blog for more information.

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