HR ADMINISTRATION MANAGEMENT - Qualifica, Coach, Placement

Next Talent Academy; Milano; In loco; EUR 3.000 - 5.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un ente di alta formazione cerca partecipanti per l'Executive Master in HR Administration Management. Il corso include 130 ore di formazione telematica, oltre 1140 ore di uso di software gestionale. Al termine, gli studenti acquisiranno le competenze necessarie per lavorare in HR. È richiesto un diploma o laurea in campo economico o giuridico e interesse per la materia.

Servizi

Coaching occupazionale

Attestati di competenza

Competenze

• Laurea in ambito economico, giuridico o diploma di ragioneria o titoli affini/equipollenti.
• Spiccato interesse per la materia.
• Propensione naturale alla gestione delle risorse umane.

Mansioni

• Partecipare a 130 ore di formazione frontale via telematica.
• Utilizzare software gestionali per circa 1140 ore.
• Superare il test finale per ottenere attestazioni di competenza.

Conoscenze

Gestione delle risorse umane

Competenze legali

Uso di software gestionali

Formazione

Laurea in ambito economico o giuridico

Diploma di ragioneria

Descrizione del lavoro

Next Talent Academy, un'ente di alta formazione, seleziona massimo 15 partecipanti per l'Executive Master in ambito HR Administration Management e Payroll Specialist, trasversale a tutti i settori di mercato, con finalità di inserimento o crescita professionale.

Ogni partecipante approfondirà gli aspetti legali, amministrativi, digitali (con uso personale dei software gestionali) della funzione DPO, aspetti di Welfare e del Data People Analytics dello Smart Working, per la gestione amministrativa del personale, buste paga, tramite una formazione fortemente orientata alla pratica e all'operatività, acquisendo le competenze richieste dalle imprese per svolgere con efficacia il lavoro ed ottenendo il Certificato di Competenze.

Il corso è progettato in partnership con aziende e con il Gruppo Centro Paghe, leader nazionale nei servizi di digitalizzazione ed elaborazione paghe, con 55 sedi in Italia, oltre 100.000 imprese gestite e 2.500 studi professionali convenzionati. L'obiettivo è trasferire ai partecipanti le competenze realmente richieste dalle imprese italiane, dotarli di immediata spendibilità nel mercato del lavoro, creando le condizioni di immediato ingresso nel network e nel mondo del lavoro.

Il percorso prevede un servizio di Job Training e Placement altamente qualificante e personalizzato, comprensivo di coaching di carriera per profili a media o alta seniority.

Requisiti:

• Laurea in ambito economico, giuridico o diploma di ragioneria o titoli affini/equipollenti
• Spiccato interesse per la materia
• Propensione naturale alla gestione delle risorse umane

I partecipanti accederanno a:

• 130 ore di formazione frontale via telematica sincrona in formula "week-end"
• Circa 1140 ore di utilizzo personale dei software gestionali
• Attestazioni di competenza e qualifica, previo superamento del test finale
• Coaching occupazionale e progetto di inserimento e carriera personalizzato (CDP)

Concluso con successo il master, ogni partecipante potrà lavorare come addetto o responsabile in ambito HR Administartion in imprese strutturate e PMI, diventando il modello più richiesto di specialista nel settore amministrazione del personale.

Risorse Umane, Amministrazione Personale by helplavoro.it