HR Administration e Paghe - Junior Assistant

Next Talent Academy; Milano; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un ente di alta formazione offre un Executive Master in HR Administration Management e Payroll Specialist. Questo percorso formativo è progettato per fornire competenze pratiche nel settore delle risorse umane e garantisce opportunità di inserimento nel mercato del lavoro. Sono richieste lauree in ambito economico o giuridico e un forte interesse per la gestione delle risorse umane. Il programma include ore di formazione e un servizio di coaching personalizzato.

Mansioni

• Fornire supporto amministrativo per buste paga e HR.
• Utilizzare software gestionali per la gestione del personale.
• Eseguire compiti legati al Welfare e Data People Analytics.

Conoscenze

Interesse per la materia

Propensione alla gestione delle Risorse Umane

Formazione

Laurea in ambito Economico/Giuridico o diploma equivalente

Descrizione del lavoro

Overview

Next Talent Academy, Ente di Alta Formazione, seleziona massimo 15 partecipanti per Executive Master in ambito HR Administration Management e Payroll Specialist, trasversale a tutti i settori di mercato, con finalità di inserimento o crescita professionale.

Ogni partecipante approfondirà gli aspetti legali, amministrativi, digitali (con uso personale dei software gestionali) della Funzione DPO, degli aspetti di Welfare e del Data People Analytics dello Smart Working, per la gestione amministrativa del personale, buste paga, tramite una formazione fortemente orientata alla pratica ed all operatività, acquisendo le competenze richieste dalle imprese per svolgere con efficacia il lavoro ed ottenendo il Certificato di Competenze.

Il corso è progettato in partnership con aziende e con il Gruppo Centro Paghe - leader nazionale nei servizi di digitalizzazione ed elaborazione paghe con 55 Sedi in Italia, oltre 100.000 imprese gestite e 2.500 Studi Professionali convenzionati - per trasferire ai partecipanti le competenze realmente richieste dalle imprese italiane, dotarli di immediata spendibilità nel mercato del lavoro, creando le condizioni di immediato ingresso nel network e nel mondo del lavoro.

Il percorso prevede un servizio di Job Training, Placement altamente qualificante e personalizzato, comprensivo di Coaching di Carrierap er i profili a media o alta Seniority.

Requisiti

• Laurea in ambito Economico / Giuridico o Diploma di ragioneria o titoli affini / equipollenti
• spiccato interesse per la materia
• naturale propensione alla gestione delle Risorse Umane

I Partecipanti Accedono a

• 130 ore di formazione frontale via telematica sincrona ed in formula "week-end
• 1140 ore circa di utilizzo personale dei Software Gestionali
• Attestazioni di competenza e qualifica, previo superamento del test finale
• Coaching occupazionale e Progetto di Inserimento e Carriera Personalizzato (CDP)

Concluso il Master con successo, ogni partecipante potrà lavorare come addetto o responsabile in ambito HR Administation in Imprese strutturate e PMI, diventando il modello più richiesto di specialista nel settore amministrazione personale.

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