HR Administration e Paghe - Junior Assistant

Next Talent Academy; Arezzo; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'istituzione di alta formazione in Toscana seleziona massimo 15 partecipanti per un Executive Master in HR Administration Management e Payroll Specialist. Il programma offre 130 ore di formazione teorica e pratica, e un servizio di Job Training personalizzato per facilitare l'inserimento lavorativo. È richiesto un titolo di studio afferente all'ambito Economico o Giuridico e una vera passione per le Risorse Umane.

Competenze

• Laurea in ambito Economico / Giuridico o Diploma di ragioneria richiesti.
• Spiccato interesse per la materia e propensione alla gestione delle Risorse Umane.

Mansioni

• Formazione pratico-operativa in HR Administration Management e Payroll Specialist.
• Servizio di Job Training e Placement personalizzato.

Formazione

Laurea in ambito Economico / Giuridico

Diploma di ragioneria o titoli affini

Descrizione del lavoro

Overview

Next Talent Academy, Ente di Alta Formazione, seleziona massimo 15 partecipanti per l'Executive Master in ambito HR Administration Management e Payroll Specialist, trasversale a tutti i settori di mercato, con finalità di inserimento o crescita professionale.

Ogni partecipante approfondirà gli aspetti legali, amministrativi e digitali (con uso personale dei software gestionali) della Funzione DPO, degli aspetti di Welfare e del Data People Analytics dello Smart Working, per la gestione amministrativa del personale, buste paga, tramite una formazione fortemente orientata alla pratica ed all’operatività, acquisendo le competenze richieste dalle imprese per svolgere con efficacia il lavoro ed ottenendo il Certificato di Competenze.

Il corso è progettato in partnership con Aziende e con il Gruppo Centro Paghe - leader nazionale nei servizi di digitalizzazione ed elaborazione paghe, con 55 sedi in Italia, oltre 100.000 imprese gestite e 2.500 studi professionali convenzionati - per trasferire ai partecipanti le competenze realmente richieste dalle imprese italiane, dotarli di immediata spendibilità nel mercato del lavoro, creando le condizioni di immediato ingresso nel network e nel mondo del lavoro.

Il percorso prevede un servizio di Job Training e Placement altamente qualificante e personalizzato, comprensivo di Coaching di Carriera per i profili a media o alta Seniority.

Requisiti

• Laurea in ambito Economico / Giuridico o Diploma di ragioneria o titoli affini / equipollenti
• spiccato interesse per la materia
• naturale propensione alla gestione delle Risorse Umane

I Partecipanti Accedono a

• 130 ore di formazione frontale via telematica sincrona ed in formula "week-end"
• 1140 ore circa di utilizzo personale dei Software Gestionali
• Attestazioni di competenza e qualifica, previo superamento del test finale
• Coaching occupazionale e Progetto di Inserimento e Carriera Personalizzato (CDP)

Concluso il Master con successo, ogni partecipante potrà lavorare come addetto o responsabile in ambito HR Administartion in Imprese strutturate e PMI, diventando il modello più richiesto di specialista nel settore amministrazione personale.

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