HR ADMINISTRATION Assistant

Next Talent Academy; Trapani; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un ente di alta formazione in Sicilia offre un Executive Master in HR Administration Management e Payroll Specialist, mirato a sviluppare le competenze richieste nel settore delle risorse umane. Il programma include coaching di carriera e formazione pratica su software gestionali, preparandoti a lavorare in aziende strutturate. È richiesta una laurea in ambito economico o giuridico e interesse nella gestione delle risorse umane.

Servizi

Job Training

Coaching occupazionale

Attestazione di competenze

Competenze

• Laurea in ambito economico, giuridico o diploma di ragioneria.
• Spiccato interesse per la materia.
• Naturale propensione alla gestione delle risorse umane.

Mansioni

• Gestire le risorse umane in imprese strutturate e PMI.
• Amministrare paghe e contribuzioni.
• Utilizzare software gestionali per l'amministrazione del personale.

Conoscenze

Gestione delle risorse umane

Competenze amministrative

Uso di software gestionali

Formazione

Laurea in ambito economico o giuridico

Diploma di ragioneria

Strumenti

Software gestionali

Descrizione del lavoro

Next Talent Academy, un'ente di alta formazione, seleziona massimo 15 partecipanti per l'Executive Master in ambito HR Administration Management e Payroll Specialist, trasversale a tutti i settori di mercato, con finalità di inserimento o crescita professionale.

Ogni partecipante approfondirà gli aspetti legali, amministrativi e digitali (con uso personale dei software gestionali) della funzione DPO, degli aspetti di Welfare e del Data People Analytics dello Smart Working, per la gestione amministrativa del personale, delle buste paga, tramite una formazione fortemente orientata alla pratica e all'operatività, acquisendo le competenze richieste dalle imprese per svolgere con efficacia il lavoro ed ottenendo il Certificato di Competenze.

Il corso è progettato in partnership con aziende e con il Gruppo Centro Paghe - leader nazionale nei servizi di digitalizzazione ed elaborazione paghe, con 55 sedi in Italia, oltre 100.000 imprese gestite e 2.500 studi professionali convenzionati - per trasferire ai partecipanti le competenze realmente richieste dalle imprese italiane, dotarli di immediata spendibilità nel mercato del lavoro, creando le condizioni di immediato ingresso nel network e nel mondo del lavoro.

Il percorso prevede un servizio di Job Training e Placement altamente qualificante e personalizzato, comprensivo di coaching di carriera per profili a media o alta seniority.

Requisiti:

• Laurea in ambito economico, giuridico o diploma di ragioneria o titoli affini/equipollenti
• Spiccato interesse per la materia
• Naturale propensione alla gestione delle risorse umane

I partecipanti accederanno a:

• 130 ore di formazione frontale via telematica sincrona, in formula "week-end"
• Circa 1140 ore di utilizzo personale dei software gestionali
• Attestazioni di competenza e qualifica, previo superamento del test finale
• Coaching occupazionale e progetto di inserimento e carriera personalizzato (CDP)

Concluso con successo il master, ogni partecipante potrà lavorare come addetto o responsabile in ambito HR Administration in imprese strutturate e PMI, diventando uno dei profili più richiesti nel settore dell'amministrazione del personale.

Amministrazione del personale, risorse umane, paghe e contribuzioni by helplavoro.it