HR account manager (M/F/NB)

Randstad Italia; Toscana; Sur place; EUR 25 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Ticket restaurant

MBO semestrale

Welfare aziendale

Résumé du poste

Randstad Italia cerca un Account Manager da inserire nella filiale di Livorno. Il ruolo è focalizzato sullo sviluppo commerciale, sulla consulenza HR e sulla gestione delle attività amministrative legate ai lavoratori somministrati.

La posizione richiede laurea e esperienza in sales/HR, con orientamento al risultato, capacità di costruire relazioni strategiche e gestione operativa del reclutamento. Orario full-time, contratto a tempo determinato e possibilità di crescita professionale.

Qualifications

• Laurea triennale o magistrale in discipline affine.
• Esperienza professionale dai 6 mesi ai 2 anni in sales/HR.
• Capacità di definire le priorità bilanciando l'attività commerciale e di risorse umane.
• Patente B e auto propria.

Responsabilités

• Sviluppo commerciale: acquisizione di nuovi clienti e fidelizzazione di quelli attivi.
• Consulenza e selezione: gestione del processo di reclutamento abbinando i migliori talenti alle esigenze delle aziende.
• Gestione amministrativa: coordinamento delle attività amministrative relative ai lavoratori somministrati.

Connaissances

Laurea

Esperienza sales/HR

Formation

Laurea triennale o magistrale

Description du poste

Ti piacerebbe far parte di un’azienda che sappia coltivare il tuo potenziale e che investa sul tuo sviluppo?

Tu sei il talento, noi l'opportunità!

Chi siamo?

Randstad.

Leading Company nel settore HR.

Siamo una multinazionale olandese presente in 39 paesi, con oltre 280 filiali su tutto il territorio a livello nazionale.

In un'ottica di potenziamento della rete commerciale, siamo alla ricerca di un/una Account Manager da inserire nella nostra filiale di Livorno.

Il tuo ruolo: essere il punto di riferimento tra aziende e talenti.

l'Account Manager è molto più di un/una recruiter: è un/una consulente HR con forte orientamento commerciale, capace di intercettare opportunità di business, sviluppare relazioni strategiche con i clienti e guidare il processo di selezione con visione e reattività.

Cosa farai concretamente

• Sviluppo commerciale: acquisizione di nuovi clienti e fidelizzazione di quelli già attivi, attraverso un’attenta attività di analisi del territorio e proposta di soluzioni HR personalizzate.
• Consulenza e selezione: gestione del processo di reclutamento e selezione, abbinando i migliori talenti alle esigenze delle aziende.
• Gestione amministrativa: coordinamento delle attività amministrative relative ai lavoratori somministrati.

Chi stiamo cercando?

Stiamo cercando professionisti/e orientati al risultato e dotati di un’innata predisposizione alla consulenza e alla relazione con il cliente. Persone flessibili, dinamiche, ambiziose e che sanno collaborare in team per raggiungere obiettivi sfidanti.

Requisiti

• Laurea triennale o magistrale
• Esperienza professionale dai 6 mesi ai 2 anni in ambito sales/HR
• Capacità di definire le priorità bilanciando l'attività commerciale e di risorse umane
• Attitudine alla collaborazione per il raggiungimento degli obiettivi della filiale
• Gradita ma non indispensabile la provenienza da Agenzie per il Lavoro (costituisce titolo preferenziale)
• Interesse per il settore HR
• Patente B e auto propria

Cosa offriamo

• Contratto iniziale a tempo determinato, ccnl terziario-commercio (4 o 3 livello)
• RAL: 25-28K
• Ticket restaurant, MBO semestrale, welfare aziendale
• orario full time dal lunedì al venerdì
• Percorso di sviluppo personalizzato conaggiornamento professionale costante
• Iniziative dedicate al work-life balance e al benessere della persona

Perché scegliere Randstad

Entrerai a far parte di un ambiente stimolante ed in continua evoluzione, dove la tua crescita sarà supportata da un solido percorso di sviluppo. Avrai la possibilità di fare la differenza e di diventare un vero #HumanDiProfessione.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).