HR Account Manager

TN Italy; Pisa; In loco; EUR 30.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro in crescita cerca un HR Account Manager per la filiale di Pisa. Questa posizione offre l'opportunità di gestire un portafoglio clienti B2B, sviluppare relazioni con stakeholders e contribuire al successo del team. Con un focus su autonomia e responsabilità, il candidato ideale avrà esperienza nel settore HR o in ruoli commerciali. L'agenzia offre un ambiente stimolante e un percorso di crescita personalizzato, oltre a vantaggi come una settimana corta e un sistema premiante. Se sei pronto a diventare un agente di cambiamento, questa è l'opportunità per te.

Servizi

Assunzione diretta

Settimana corta

Auto aziendale

Welfare aziendale

Assicurazione sanitaria integrativa

Percorso formativo continuo

Bonus maternità e paternità

Competenze

• Esperienza nel settore o in ruoli commerciali in contesti consulenziali.
• Capacità di instaurare relazioni efficaci e durature con i clienti.

Mansioni

• Gestire un portafoglio clienti B2B.
• Proporre servizi differenziati e garantire la qualità dell'erogazione.
• Raggiungere gli obiettivi del team di filiale.

Conoscenze

Gestione portafoglio clienti

Relazioni con stakeholders

Autonomia e proattività

Formazione

Esperienza nel settore HR o commerciale

Descrizione del lavoro

Ti piacerebbe far parte di una realtà che mette territorialità, trasparenza e capitale umano al primo posto?

Se la risposta è sì, vai avanti nella lettura!

Ali Lavoro, agenzia per il lavoro specializzata nella somministrazione e ricerca e selezione del personale, da oltre trent’anni presente in Italia e parte di W Group, piattaforma HR internazionale, è alla ricerca di un/a HR Account Manager per la filiale in start up di Pisa con l’ambizione di centrare obiettivi chiari e condivisi, e la voglia di mettersi in gioco per assumere sempre più autonomia e responsabilità.

Di cosa ti occuperai?

• Costruire in prima persona e gestire un portafoglio clienti B2B;
• Proporre servizi differenziati assicurandone la qualità dell'erogazione;
• Sviluppare le relazioni con i principali stakeholders nei territori di riferimento;
• Partecipare attivamente al raggiungimento degli obiettivi del team di filiale;

Il tuo identikit

• hai una solida esperienza maturata nel settore o in un ruolo commerciale in contesti consulenziali;
• tanta voglia di metterti in gioco per costruirti un percorso di crescita personalizzato e la consapevolezza di voler sposare un progetto a lungo termine insieme ai tuoi nuovi colleghi;
• autonomia, proattività e la capacità di instaurare relazioni efficaci e di lunga durata con i propri clienti;

Entrare a far parte di Ali Lavoro significa:

• far parte di W Group, una delle più grandi piattaforme HR internazionale;
• assunzione diretta con inquadramento e retribuzione commisurati al tuo livello di competenza e autonomia;
• settimana corta, 4 gg lavorativi anziché 5 a parità di stipendio e condizioni normative;
• sistema premiante in funzione del raggiungimento degli obiettivi di filiale;
• auto aziendale ad uso promiscuo;
• welfare aziendale;
• assicurazione sanitaria integrativa;
• percorso formativo continuo e personalizzato;
• bonus maternità e paternità.

Il valore di far parte di Ali Lavoro

Cerchiamo agenti di cambiamento. Vogliamo persone che si sentono a loro agio quando vengono richiesti loro dei risultati su obiettivi specifici, poiché solo i risultati portano vero cambiamento.

Diventa un #agentedicambiamento. Entra nel team di Ali Lavoro!