Trasforma questa candidatura in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò questo datore di lavoro sta cercando.
Umana S.P.A. ricerca HR ACCOUNT per la filiale di PAVIA. La risorsa svilupperà e consoliderà i rapporti con aziende del territorio, promuovendo i servizi offerti tramite telemarketing, contatto commerciale e consulenza. Orario Full Time, contratto a tempo determinato secondo esperienza e livello CCNL Commercio – Confcommercio.
La retribuzione annua lorda è tra 23.000 € e 27.000 €, comprensiva di tredicesima e quattordicesima mensilità, con buoni pasto e piano welfare aziendale.
Umana S.P.A. ricerca HR ACCOUNT per la filiale di PAVIA.
Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.
La risorsa si occuperà di sviluppare e consolidare i rapporti con le aziende del territorio, promuovendo i servizi offerti attraverso attività di telemarketing, contatto commerciale e consulenza. Il ruolo prevede una costante attività di relazione con i clienti, finalizzata a comprenderne le esigenze e a costruire collaborazioni di valore.
Responsabilità:
Requisiti:
Cosa offriamo:
Offriamo un inserimento con contratto a tempo determinato, applicando il CCNL Commercio – Confcommercio. L'inquadramento sarà definito in base all'esperienza e alle competenze della persona selezionata, con una collocazione prevista tra il 5° e il 3° livello.
La retribuzione annua lorda sarà compresa tra 23.000 € e 27.000 €, comprensiva di tredicesima e quattordicesima mensilità. Il pacchetto retributivo è inoltre completato da buoni pasto e da un piano welfare aziendale.
Orario di lavoro Full Time, dal Lunedì al Venerdì.
Indispensabile essere automuniti.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. xlwpduy Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).