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Head of Sales - BESS

Taylor Hopkinson | Powered by Brunel

La Spezia

In loco

EUR 70.000 - 100.000

Tempo pieno

25 giorni fa

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Descrizione del lavoro

Una delle principali aziende di componentistica per sistemi BESS cerca un Head of Sales per guidare la strategia commerciale in Italia. Il candidato ideale avrà un forte background nel settore fotovoltaico, con esperienza nella gestione delle relazioni con i clienti e un'ottima capacità di negoziazione. Questa posizione richiede un leader orientato ai risultati, in grado di lavorare sotto pressione e di comunicare efficacemente in italiano e inglese.

Competenze

  • Minimo 7-10 anni di esperienza commerciale nel settore fotovoltaico.
  • Conoscenza approfondita del mercato italiano BESS.
  • Fluente in italiano e inglese.

Mansioni

  • Definire e implementare la strategia commerciale per il mercato italiano.
  • Identificare nuove opportunità di business e ampliare il portafoglio clienti.
  • Gestire le relazioni con clienti strategici.

Conoscenze

Negoziazione
Comunicazione
Leadership
Orientamento ai risultati

Formazione

Laurea in discipline tecniche, economiche o equivalenti

Descrizione del lavoro

Posizione: Head of Sales - Settore Componentistica BESS

Taylor Hopkinson cerca un Head of Sales per una delle principali aziende di componentistica per sistemi BESS.

Responsabilità
  1. Definire e implementare la strategia commerciale per il mercato italiano, in linea con gli obiettivi aziendali.
  2. Identificare nuove opportunità di business e ampliare il portafoglio clienti, con focus su EPC, sviluppatori e distributori.
  3. Gestire le relazioni con clienti strategici, garantendo alta soddisfazione e fidelizzazione.
  4. Monitorare il mercato, la concorrenza e le tendenze del settore, fornendo analisi e report alla direzione.
Requisiti
  1. Laurea in discipline tecniche, economiche o equivalenti; un background ingegneristico rappresenta un plus.
  2. Minimo 7-10 anni di esperienza commerciale nel settore fotovoltaico, preferibilmente con focus sui moduli.
  3. Conoscenza approfondita del mercato italiano BESS e della filiera (EPC, sviluppatori, installatori, distributori).
  4. Ottime capacità di negoziazione, comunicazione e leadership.
  5. Orientamento ai risultati, autonomia e capacità di lavorare sotto pressione.
  6. Conoscenza fluente di italiano e inglese, obbligatoria.
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