Head of Digital

Mynameis; Pavia; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante tech company con sede a Milano cerca un Head of Digital per definire e guidare la strategia di posizionamento online. Il candidato ideale ha almeno 6 anni di esperienza in ruoli di leadership nel digitale, ottime doti di comunicazione e capacità di gestire budget. È richiesta una fluente conoscenza dell'inglese e competenze nei principali strumenti CRM come HubSpot e Salesforce. Offriamo un'opportunità unica di guidare diverse attività digitali e interagire con vari team interni.

Competenze

• Esperienza di almeno 6 anni in ruoli di leadership in ambito digital o e-commerce.
• Capacità di gestione di risorse interne ed esterne.
• Ottima conoscenza dei principali canali e piattaforme digitali.

Mansioni

• Definizione e implementazione della strategia di digital marketing.
• Gestione delle attività a performance attraverso campagne paid search e SEO.
• Analisi e reporting dei KPIs digital.

Conoscenze

Leadership

Comunicazione efficace

Analisi dei dati

Gestione budget

Inglese fluente (C1)

Strumenti

HubSpot

Salesforce

Descrizione del lavoro

Per un’importante Tech Company con sede a Milano siamo alla ricerca di un

Head of Digital , che avrà la responsabilità di definire e guidare la strategia di posizionamento dell’azienda su tutti i principali touchpoint online, con lo scopo di corrispondere agli obiettivi di business prefissati.

In particolare, la figura che stiamo ricercando avrà le seguenti responsabilità :

Definizione e implementazione della strategia di digital marketing dell’azienda Gestione delle attività a performance attraverso campagne paid search, social, SEO, CRO, e-mail Coordinamento di team interni ed agenzie esterne Supervisione della strategia di CRM e di lead generation Allineamento e verifica della coerenza della strategia digital marketing con gli obiettivi di business definiti dall’azienda, sia in termini di revenue sia di customer experience Creazione, analisi e reporting dei KPIs digital (acquisition, retention, ROI) Identificazione di opportunità di crescita attraverso tecnologie, canali, partnership strategiche Gestione del budget digital, includendo attività media e investimenti sulle piattaforme Lavorare a stretto contatto con i team content, creativo, IT e analytics Presentazioni periodiche di insights e di updates sulle performance updates al board e agli stakeholder più senior dell’azienda

Stiamo cercando una persona che abbia i seguenti requisiti :

Esperienza di almeno 6 anni in ruoli di leadership in ambito digital o e-commerce Inglese fluente (C1) Doti di leadership e di comunicazione efficace Esperienza nella gestione di risorse interne ed esterne Capacità di gestione di un budget e track record dimostrabile rispetto al raggiungimento degli obiettivi di business Ottima conoscenza del funzionamento dei principali canali e piattaforme digitali (Google, Meta), sia per quanto riguarda strategie in organico sia a performance Ottimo background analitico e capacità di utilizzo dei dati per intraprendere decisioni strategiche Conoscenza dei principali tool di CRM (es. HubSpot, Salesforce)