Head of Data & AI (settore Legal/Financial Services)

Michael Page; Turbigo; On-site; EUR 110,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Retribuzione competitiva

Ambiente lavorativo innovativo

Opportunità di crescita professionale

Job summary

Una importante azienda nel settore legale cerca un leader per guidare la trasformazione digitale e l'adozione di soluzioni Data & AI. Il candidato ideale avrà un'esperienza consolidata in IT/Data, capacità di leadership e una visione strategica per innovare. Offriamo un ambiente lavorativo innovativo, opportunità di sviluppo professionale e una retribuzione competitiva. Candidati ora per questa opportunità unica a Milano!

Qualifications

• Minimo 10 anni in ambito IT/Data, con almeno 5 anni in ruoli di leadership.
• Conoscenza della normativa privacy e sicurezza dati.
• Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione.
• Conoscenza GDPR e sicurezza dati.
• Leadership, influenza sul Board, visione strategica e innovazione.

Responsibilities

• Disegnare e implementare la roadmap Data & AI allineata agli obiettivi aziendali.
• Creare e guidare il team Data & AI, definendo ruoli e KPI.
• Supervisionare la progettazione di architetture dati sicure e scalabili.
• Garantire conformità GDPR e linee etiche sull'uso dell'AI; gestione cyber risk.
• Collaborare con fornitori/partner, supportare change management e formazione.

Skills

Python

SQL

R

Power BI

Tableau

Leadership

Problem solving complesso

Negoziazione

Tools

Piattaforme AI

Sistemi ERP

Sistemi CRM

LegalTech

Job description

Nuova funzione strategica in azienda, con responsabilità di guidare la trasformazione digitale e l'adozione di soluzioni Data & AI in ambito legale, in stretta collaborazione con il Board. La persona avrà la possibilità di impostare processi, scegliere tecnologie e delineare la roadmap di innovazione, creando un framework che diventerà il riferimento per l'intera organizzazione.

Dettagli sul cliente

Il nostro cliente è un'importante organizzazione di grandi dimensioni operante nel settore Legal.

Descrizione

• Definizione strategica:
• Disegnare e implementare la roadmap Data & AI allineata agli obiettivi aziendali e alle normative del settore legale.
• Identificare opportunità di innovazione tramite AI, Machine Learning e Advanced Analytics per ottimizzare processi legali e compliance.
• Governance e Leadership:
• Creare (oggi non presente) e guidare il team Data & AI, definendo ruoli, KPI e processi.
• Coordinare progetti strategici con il Board e le funzioni Legal, IT e Business.
• Architettura e Sviluppo:
• Supervisionare la progettazione di architetture dati sicure e scalabili.
• Garantire l'integrazione di soluzioni AI con i sistemi esistenti (ERP, CRM, LegalTech).
• Assicurare la conformità alle normative GDPR e alle linee guida etiche sull'uso dell'AI.
• Implementare misure avanzate di sicurezza informatica per proteggere dati sensibili e prevenire cyber risk.
• Collaborare con fornitori, consulenti e partner tecnologici.o Guidare la scelta di collaborazioni strategiche con fornitori e partner, scouting di nuovi partner e valutazione di nuove soluzioni tecnologiche.
• Supportare il change management e la formazione interna.

Profilo del Candidato

• Minimo 10 anni in ambito IT/Data, con almeno 5 anni in ruoli di leadership.
• Linguaggi: Python, SQL, R (preferibile). Conoscenza strumenti BI (Power BI, Tableau) e piattaforme AI.
• Esperienza nel LegalTech o Financial Services (anche come advisor o in consulting).
• Conoscenza normativa privacy e sicurezza dati.
• Leadership e capacità di influenzare il Board.
• Visione strategica e orientamento all'innovazione.
• Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione.
• Problem solving complesso e gestione del cambiamento.
• Attitudine collaborativa e capacità di costruire team.

offerta di lavoro

• Retribuzione competitiva sulla base della seniority ed esperienza maturata.
• Opportunità di lavorare in una grande organizzazione con progetti stimolanti.
• Ambiente lavorativo innovativo e orientato alla crescita tecnologica.
• Possibilità di sviluppo e crescita professionale.
• Benefit aziendali da concordare.

Se sei appassionato di tecnologia e innovazione, candidati ora per questa opportunità unica a Milano!

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.