Hardware System Engineering Manager

Rheinmetall; Roma; Ibrido; EUR 45.000 - 55.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Ristorante Aziendale

Parcheggio per i dipendenti

Servizio Concierge

Assicurazione sanitaria

Modello di lavoro ibrido

Flessibilità oraria

Descrizione del lavoro

Rheinmetall Italia S.p.A. sta cercando un/una Hardware System Engineering Manager da inserire nella Sezione Product Lifecycle Engineering come Responsabile dell'Unità "Value" Engineering per la sede di Roma.

L'azienda è leader mondiale in Difesa e Sicurezza, opera in oltre 60 paesi e offre opportunità di sviluppo in un contesto internazionale, con modello di lavoro ibrido, retribuzione tra 45k e 55k e benefit quali ristorante aziendale, assicurazione sanitaria e parcheggio.

Competenze

• Laurea magistrale in ingegneria.
• Almeno 5 anni di esperienza nel coordinamento di team di sviluppo interdisciplinari.
• Esperienza in sistemi hardware e software complessi.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Coordinare lo sviluppo hardware di sistemi elettronici e gestione documentazione; interfaccia fornitori.
• Gestire i requisiti di sistema hardware.
• Modelare il sistema HW con MBSE.
• Gestire l'integrazione, verifica e validazione del sistema hardware.
• Gestire gli acquisti, interfacce con fornitori e valutare proposte tecnico‑commerciali.
• Definire e implementare test elettronici.
• Promuovere Concurrent Engineering e approccio Design to Cost.

Conoscenze

System Engineering

Team leadership

Project management

MBSE

Ingegneria su hardware

Formazione

Laurea magistrale in Ingegneria

Strumenti

MBSE tools

Descrizione del lavoro

Rheinmetall Italia S.p.A sta cercando un/una Hardware System Engineering Manager da inserire nell'ambito della Sezione "Product Lifecycle Engineering" come Responsabile dell'Unità"Value" Engineering per la propria sede di Roma.

Siamo leader mondiale nella Difesa e Sicurezza, operiamo in oltre 60 paesi come parte di uno dei principali gruppi industriali europei, Rheinmetall AG, e siamo l’unica azienda nel settore della Difesa nel novero dei 40 titoli tedeschi a maggiore capitalizzazione e liquidità quotati sul segmento “Prime Standard” della Borsa di Francoforte (Dax 40).

Siamo un'azienda che sta affrontando un processo di evoluzione e trasformazione digitale in grado di creare opportunità di carriera in un ambiente di apprendimento e sviluppo continuo.

Hai maturato seniority nell'Ingegneria di Sistema e pluriennale esperienza nella gestione e coordinamento di risorse dedicate allo sviluppo e integrazione Hardware di sistemi complessi? Unisciti al nostro team e lavora su progetti tecnologicamente avanzati in ambito radar e sistemi elettronici per la difesa!

Le sue principali attività saranno:

• coordinamento e supervisione delle attività di sviluppo hardware dei sistemi elettronici e dell'ingegneria dei sistemi hardware, comprensivi della gestione della documentazione di sviluppo e dei fornitori;
• supervisione della gestione dei requisiti di sistema hardware in azienda;
• responsabilità della modellazione del sistema HW con MBSE;
• coordinamento della gestione delle funzioni di Integrazione, Verifica e Validazione del sistema hardware in azienda;
• gestione degli acquisiti, interfaccia con i fornitori e validazione delle proposte tecnico commerciali;
• definizione e implementazione delle attività di test elettronici;
• supervisione e implementazione delle attività di integrazione hardware;
• punto di riferimento per l'evoluzione del Concurrent Engineering in azienda e stimolo per un approccio Design to Cost.
• Laurea Magistrale/Specialistica in Ingegneria;
• consolidata esperienza di almeno 5 anni maturata nel coordinamento gerarchico di team di sviluppo interdisciplinari in contesto aziendale strutturato, preferibilmente nei settori Defense& Aerospace, Automotive, Ferroviario;
• conoscenza dei principi di System Engineering e del Project Management;
• comprovata esperienza in qualità di sistemista o progettista di sistemi complessi sia lato hardware che software;
• esperienza pregressa quale interfaccia tecnica per clienti, prime contractor, fornitori;
• ottima conoscenza della lingua inglese, sia a livello scritto che orale;
• teamleadership, spiccato orientamento all'obiettivo;
• attitudini relazionali e di problem solving
• Ambiente internazionale e caratterizzato da sfide e dinamicità
• Opportunità di sviluppo professionale
• Programmi di alta formazione
• Un contesto lavorativo inclusivo, che abbraccia e valorizza l'unicità in tutte le sue forme
• Retribuzione in linea con i maggiori players, proporzionata alle competenze e alla seniority possedute, che sarà compresa fra i 45 k e i 55 k
• Programmi di Welfare innovativi e costruiti intorno alle persone
• Assicurazione sanitaria
• Ristorante Aziendale
• Parcheggio per i dipendenti
• Servizio Concierge
• Modello di lavoro ibrido
• Flessibilità oraria

Valutiamo con estremo interesse le candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DL 215/03 e 216/03.