Hardware Engineering Leader - Aerospaziale

Michael Page; Milano; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Opportunità di crescita professionale

Contesto altamente tecnologico

Ambiente flessibile e dinamico

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di ricerca e selezione è alla ricerca di un Hardware Engineering Leader a Milano. Il candidato ideale deve avere una laurea in ingegneria elettronica e un'esperienza di 5-8 anni nella progettazione elettronica, inclusa la gestione e il coordinamento di un team. La posizione prevede responsabilità nell'analisi dei requisiti, nella progettazione e nella validazione di sistemi elettronici. Questa è un'opportunità in un contesto tecnologico in forte crescita.

Competenze

• Laurea in ingegneria, preferibilmente elettronica, o diploma tecnico con esperienza equivalente.
• Esperienza di almeno 5-8 anni nella progettazione di elettronica industriale.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Analisi dei requisiti e traduzione in specifiche tecniche.
• Gestione delle attività di progettazione elettronica.
• Supporto alla produzione e risoluzione di problematiche.

Conoscenze

Progettazione elettronica

Coordinamento di team

Analisi dei requisiti

Gestione della qualità

Lavoro di gruppo

Formazione

Laurea in ingegneria elettronica

Strumenti

Strumentazione di laboratorio elettronico

Descrizione del lavoro

Hardware Engineering Leader - Aerospaziale

Siamo alla ricerca di un esperto di ingegneria elettronica e in particolare di progettazione hardware per il coordinamento di un team di lavoro.

Dettagli sul cliente

L'azienda è una realtà consolidata nel settore dell'elettronica, applicata soprattutto al settore aerospaziale e aeronautico.

Descrizione

A riporto del Responsabile di Ingegneria, l'Hardware Engineering Leader avrà le seguenti responsabilità:

• Analisi dei requisiti funzionali e traduzione in specifiche tecniche di progettazione elettronica.
• Condurre attività di progettazione elettronica (selezione di componenti, stesura schema blocchi)
• Conduzione di attività di validazione e verifica (EMC)
• Gestione delle attività di verificità per la qualità (FMEA, Risk Assessment)
• Gestione del carico di lavoro nel team di progettazione hardware (5+ risorse)
• Supporto trasversale ai dipartimenti coinvolti alle attività di progettazione elettronica, validazione prototipale e produzione.
• Gestione di eventuali fornitori esterni di materiali e/o servizi inerenti la progettazione hardware.
• Supporto all'analisi di eventuali problematiche segnalate in fase di produzione o di esercizio e supporto alla risoluzione.

Profilo del Candidato

La risorsa ideale è in possesso delle seguenti caratteristiche:

• Laurea in ingegneria, preferibilmente elettronica, o diploma tecnico con esperienza equivalente.
• Esperienza di almeno 5-8 anni nella progettazione di elettronica industriale general purpose, preferibilmente a segnale misto analogico e digitale (es: centraline di controllo, controllo motori brushless, gestione di alimentazioni di sistema a bassa potenza,...)
• Familiarità con verifiche di compatibilità elettromagnetica (EMC).
• Familiarità con la strumentazione di laboratorio elettronico.
• Gradita esperienza nel coordinamento di team di progettazione.
• Propensione al lavoro di gruppo e alla comunicazione con clienti e fornitori.
• Buona capacità di pianificazione e leadership.
• Spiccata capacità di analisi e raccordo con le altre funzioni aziendali (in ottica di massima integrazione fra le differenti necessità).
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Sarà considerata un plus la familiarità con il settore aerospaziale e/o aeronautico.

offerta di lavoro

Ottima opportunità professionale in contesto altamente tecnologico e in forte crescita, flessibile e dinamico.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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