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Gruppo Battistolli cerca una Guardia Particolare Giurata per il team di vigilanza armata a Favaro Veneto. Il candidato ideale avrà una forte dedizione al lavoro e ottima condotta morale. Offriamo un contratto a tempo determinato o indeterminato, con benefit come buoni pasto e alloggio.
Rangers Battistolli, società del Gruppo Battistolli, è uno dei leader del settore della sicurezza e della vigilanza privata in Italia, con oltre 40 anni di esperienza.
Siamo presenti con 34 sedi strategicamente posizionate sul territorio nazionale e operiamo nelle principali province italiane.
Offriamo servizi di sicurezza personalizzati a oltre 30.000 clienti, tra cui privati, negozi e uffici, piccole, medie e grandi aziende, enti pubblici e pubblica amministrazione.
Il nostro organico comprende oltre 1.800 Guardie Particolari Giurate.
GUARDIA PARTICOLARE GIURATA – VENEZIA
A seguito dell’acquisizione di un nuovo servizio, ricerchiamo professionisti da inserire nel team di vigilanza armata, con mansioni di piantonamento e pattugliamento presso la sede di Favaro Veneto a Venezia.
Come Guardia Particolare Giurata sarai parte di una squadra dedicata a garantire la sicurezza e la protezione continua dei nostri clienti.
Il/la candidato/a ideale ha un forte senso di dedizione al lavoro e ottima condotta morale ed è in possesso delle seguenti caratteristiche:
Offriamo:
Favaro Veneto (VE).
Vuoi fare la differenza nel mondo della sicurezza? Unisciti al nostro team e aiutaci a creare un mondo più sicuro!
Rangers S.r.l. è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere
La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non vi sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. Rangers S.r.l. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. Operiamo nel rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo.
Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.