GESTORE AFFLUENT

Banca di Asti; Liguria; On-site; EUR 40,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Formazione continua

Contratto CCNL Credito

Job summary

Cassa di Risparmio di Asti S.p.A. cerca Gestori Affluent da inserire nella Rete Commerciale, con possibilità di operare presso filiali della Liguria.

Si occuperà di gestire e sviluppare un portafoglio di clientela Affluent offrendo un servizio consulenziale orientato alla conoscenza del cliente e alla valorizzazione del patrimonio. La figura presidierà esigenze finanziarie, di investimento, protezione e finanziamento rispettando obiettivi commerciali e normative.

Qualifications

• Possesso diploma o laurea in discipline economiche/finanziarie/giuridiche.
• Esperienza nel settore bancario/finanziario, preferibilmente gestione di clientela Affluent o portafogli con esigenze di investimento e consulenza.

Responsibilities

• Gestire e sviluppare portafoglio clienti assegnato, offrendo servizio di consulenza e relazioni durature.
• Analizzare esigenze finanziarie, patrimoniali e assicurative e proporre soluzioni allineate al profilo del cliente.
• Collaborare con figure specialistiche interne per gestire bisogni complessi.
• Contribuire al raggiungimento degli obiettivi commerciali e di redditività mantenendo la conformità normativa.

Skills

Orientamento al cliente

Capacità consulenziale

Orientamento commerciale

Relazioni di fiducia

Analisi bisogni

Negoziazione

Comunicazione efficace

Ascolto attivo

Pianificazione attività

Affidabilità e precisione

Education

Laurea o diploma in discipline economiche/finanziarie/giuridiche

Job description

Cassa di Risparmio di Asti S.p.A. è alla ricerca di Gestori Affluent da inserire all’interno della Rete Commerciale con possibilità di operare presso una delle filiali della Liguria.

La risorsa si occuperà di gestire e sviluppare un portafoglio di clientela Affluent, assicurando un servizio consulenziale orientato alla conoscenza del cliente, alla valorizzazione del patrimonio e alla costruzione di una relazione duratura.

Il ruolo prevede il presidio delle esigenze finanziarie, di investimento, protezione e finanziamento della clientela, nel rispetto degli obiettivi commerciali e della normativa di riferimento.

Principali responsabilità

• Gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato, garantendo un elevato livello di servizio e continuità nella relazione;
• Analizzare le esigenze finanziarie, patrimoniali e assicurative della clientela, proponendo soluzioni coerenti con il profilo, gli obiettivi e la propensione al rischio del cliente;
• Costruire relazioni di fiducia e fornire consulenza in materia di investimenti, risparmio gestito, prodotti assicurativi e previdenziali, oltre ai principali prodotti e servizi bancari;
• Collaborare con le altre figure specialistiche della Banca per la gestione di bisogni più complessi della clientela;
• Contribuire al raggiungimento degli obiettivi commerciali e di redditività, con particolare attenzione alla qualità della relazione e alla soddisfazione del cliente;
• Operare nel rispetto della normativa interna ed esterna applicabile, con particolare riferimento agli obblighi di trasparenza, adeguatezza degli investimenti, antiriciclaggio e tutela della clientela.

Requisiti

• Diploma o laurea, preferibilmente in discipline economiche, finanziarie o giuridiche;
• Esperienza maturata nel settore bancario o finanziario, preferibilmente nella gestione di clientela Affluent o comunque di portafogli caratterizzati da esigenze di investimento e consulenza accompagnata da un portafoglio di relazioni professionali e commerciali sviluppato nel tempo;
• Buona conoscenza dei principali prodotti bancari, finanziari, assicurativi e di investimento;
• Conoscenza dei principi di costruzione e diversificazione di un portafoglio di investimento;
• Familiarità con la normativa relativa alla prestazione dei servizi di investimento;
• Buona dimestichezza con strumenti digitali e applicativi bancari.

Competenze ricercate

• Orientamento al cliente e capacità consulenziale;
• Orientamento commerciale e al risultato;
• Capacità di instaurare relazioni di fiducia;
• Capacità di analisi dei bisogni;
• Negoziazione e capacità di proposta;
• Comunicazione efficace e ascolto attivo;
• Pianificazione e organizzazione dell'attività commerciale;
• Affidabilità, precisione e attenzione agli aspetti normativi.

Perché lavorare in Banca di Asti:

In Banca di Asti troverai un ambiente che valorizza le tue competenze e ti offre la possibilità di crescere professionalmente, con percorsi di formazione continua e sfide stimolanti. Crediamo nelle persone, nel lavoro di squadra e nella capacità di costruire relazioni di fiducia durature. Entrare a far parte del nostro team significa avere l’opportunità di fare la differenza, contribuendo allo sviluppo delle imprese e del territorio, e al tempo stesso costruire il tuo futuro professionale.

Retribuzione e Benefit

• Contratto - CCNL Credito tempo per tempo vigente
• Retribuzione Annua Lorda fissa iniziale (RAL) – da 40.000 € a 55.000 €
• Formazione continua.

In base a livelli di competenze e seniority riscontrati dalle Funzioni aziendali durante il percorso di selezione potrà essere declinato un posizionamento retributivo maggiormente in linea con il profilo professionale riscontrato.