Future Sales Leader — Graduate Talent Program

Lidl Italia Srl; Trento; On-site; EUR 26,000 - 32,000; Full time

Job summary

Lidl Italia Srl cerca neolaureati interessati al Graduate Program “Generazione Talenti Vendite”. Il percorso, di 12 mesi, si sviluppa in quattro fasi: vendita in negozio, area vendite regionale, area manager e progetto vendita, offrendo formazione pratica e sviluppo di competenze manageriali.

La posizione prevede contratto full-time, con inquadramento al Terzo Livello CCNL Confcommercio e retribuzione annua lorda di 29.012,34€.

Qualifications

• Neo-laureato/a o prossimo alla laurea con mentalità manageriale e aperto al cambiamento.
• Possiede spirito di iniziativa, propensione al rischio e capacità di assumersi responsabilità.
• Interesse per ruoli di vendita e gestione, disponibilità a lavorare in team cross-funzionali.

Responsibilities

• Affiancare ruoli operativi e manageriali nel Punto Vendita durante le fasi di formazione.
• Gestire apertura/chiusura punto vendita e attività quotidiane di squadra.
• Partecipare a progetti di vendita e attività della sede regionale.
• Contribuire alla formazione continua e al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Skills

Mentalità manageriale

Iniziativa

Proattività

Capacità di responsabilità

Lavoro di squadra

Inglese e/o Tedesco

Google Sheets

Conoscenza della GDO

Education

Laurea prossima/neo

Tools

Google Sheets

Job description

Lidl Italia Srl cerca neolaureati interessati al Graduate Program “Generazione Talenti Vendite”. Il percorso, di 12 mesi, si sviluppa in quattro fasi: vendita in negozio, area vendite regionale, area manager e progetto vendita, offrendo formazione pratica e sviluppo di competenze manageriali.

La posizione prevede contratto full-time, con inquadramento al Terzo Livello CCNL Confcommercio e retribuzione annua lorda di 29.012,34€.