Fullstack developer (NODE JS/JAVA)

Log.it Srl; Brindisi; Remoto; EUR 35.000 - 55.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Log.it Srl è alla ricerca di un Fullstack developer per unirsi al suo team in crescita. Il candidato ideale possiede una solida esperienza in Node JS e Java, con conoscenze in API REST e database. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico e opportunità di crescita professionale, con modalità di lavoro sia in smart working che in sede.

Servizi

Possibilità di crescita professionale e formativa

Cultura aziendale fondata su fiducia e serietà

Competenze

• Minimum 4 anni di esperienza nel ruolo.
• Preferibilmente esperienza in contesti strutturati.

Mansioni

• Sviluppo di piattaforme tecnologiche con Node JS e Java.
• Integrazione dei dati attraverso API REST.

Conoscenze

Node JS

Java

API REST Swagger

JRuby

Mongo

SQL Oracle

NiFi Apache

Kafka

Descrizione del lavoro

Fullstack developer (NODE JS/JAVA), Brindisi

Brindisi, Italy

La LOG.IT s.r.l., società specializzata nell’integrazione dei dati e nello sviluppo di piattaforme tecnologiche, seleziona un Fullstack developer.

Il candidato ideale dovrà avere almeno 4 anni di esperienza lavorativa nel ruolo, preferibilmente in contesti strutturati.

Requisiti tecnici INDISPENSABILI:

• Node JS/Java
• API REST Swagger (express e springboot)
• JRuby
• Mongo
• SQL Oracle
• NiFi Apache
• Kafka

Sede di lavoro:

Remoto

Cosa proponiamo:

• L’inquadramento contrattuale, la retribuzione ed eventuali Benefits saranno equiparati all’effettiva esperienza maturata e al budget stanziato sul progetto.
• I nostri progetti verranno svolti in smart working o on site.
• Inserimento in un contesto giovane, dinamico e in forte espansione.
• Cultura aziendale fondata su fiducia e serietà.
• Possibilità di crescita professionale e formativa.

Si richiedono CV preferibilmente in formato Word da sottoporre all’attenzione del cliente.

I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future ai sensi del Dec. Leg. 30/06/2003, n. 196 e art. 13 GDPR 679/16.