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Un'azienda innovativa nel settore Automotive cerca un Full Stack Engineer per un team internazionale. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente flessibile e remoto, contribuendo a progetti all'avanguardia. Il candidato ideale avrà una laurea in ingegneria e una solida esperienza in JAVA e NODE.JS. L'azienda valorizza il talento, la diversità e l'inclusione, offrendo opportunità di crescita e sviluppo professionale. Se sei appassionato di tecnologia e desideri fare la differenza, questa è l'occasione che fa per te!
Teoresi S.p.A., con oltre 35 anni di storia, 6 società tra Italia, Stati Uniti, Germania, Svizzera, più di 1200 risorse, 3 acquisizioni in un anno, un solo partner e un’unica soluzione.
Per l'ampliamento di un team nel settore Automotive, siamo alla ricerca di un/una:
Il/la candidato/a ideale ha conseguito una laurea in Ingegneria ed ha almeno un anno di esperienza come Full Stack Engineer.
Conoscenze richieste: JAVA, NODE.JS, MQTT.
Nota: È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, poiché il candidato inserito in un team internazionale.
FULL REMOTE
Potresti essere contattato dal nostro team HR per approfondimenti sulle tue competenze e interessi, al fine di valutare il tuo profilo per eventuali posizioni aperte.
Teoresi, nata a Torino, è cresciuta fino a diventare un gruppo internazionale, impegnato in innovazione e aggiornamento continuo, collaborando con aziende leader e realizzando soluzioni "chiavi in mano" presso i nostri laboratori.
Valorizziamo le persone e la sostenibilità ambientale, credendo nel talento e nella preparazione dei nostri collaboratori come strumenti vincenti per innovare e anticipare tendenze.
Organizziamo eventi come il Connection Day, che favoriscono incontri e scambi culturali, anche a livello internazionale. Scopri di più su questa iniziativa.
Nel welcome kit troverai una borraccia in acciaio di 24 Bottles, simbolo delle nostre iniziative di sostenibilità (maggiori dettagli).
L'offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi, in conformità con il D.Lgs. 198/2006, e aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, secondo la Legge 68/99 (Art. 1 e Art. 18). Valorizziamo la diversità e l'inclusione di persone di ogni provenienza, genere, età, orientamento sessuale e abilità.
Invitando la candidatura, tutti i dati saranno trattati secondo la nostra informativa privacy.