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ADENTIS Italia cerca un Full Stack Developer con forte focus sul backend .NET e buona conoscenza di Angular, da inserire nella Factory interna di prodotto. La persona contribuirà allo sviluppo end-to-end di applicazioni dedicate al settore assicurativo, con particolare riferimento al ramo Danni, lavorando in team cross-funzionali e con metodologie Agile.
Richiesta esperienza in ambito assicurativo, almeno 3 anni in .NET, 2 anni in Angular, conoscenza di SQL Server e Git.
ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Modalità: Ibrido
Sede: Milano
Siamo alla ricerca di un/una Full Stack Developer con forte focus sul backend .NET e buona conoscenza di Angular, da inserire nella nostra Factory interna di prodotto.
La persona contribuirà allo sviluppo end-to-end di applicazioni software dedicate al settore assicurativo, con particolare riferimento al ramo Danni, partecipando sia alle attività di progettazione e sviluppo sia all'evoluzione e manutenzione delle soluzioni esistenti.
È richiesta una precedente esperienza professionale in ambito assicurativo e una buona capacità di lavorare all'interno di team cross-funzionali.
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 25.000 EUR e 35.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.
ADENTIS Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.