FULL STACK DEVELOPER

FONDAZIONE LAVORO; Mantova; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Fondazione Consulenti per il Lavoro ricerca un Full Stack Developer da inserire in un'azienda IT consolidata. Il candidato ideale avrà esperienza nello sviluppo di applicazioni web e dovrà collaborare attivamente con il team di sviluppo. Si offre un orario di lavoro full time e un pacchetto retributivo competitivo, con fringe benefits aziendali.

Servizi

Fringe benefits aziendali

Inserimento diretto in azienda

Competenze

• Almeno due anni di esperienza nello sviluppo backend e frontend.
• Ottima capacità di utilizzo di PHP, SQL e Database MySQL.
• Dimestichezza nello sviluppo di app ibride con Ionic Framework.

Mansioni

• Sviluppo di siti web e e-commerce su base CMS.
• Assistenza e teleassistenza al software installato presso i clienti.
• Collaborazione con il team per soluzioni tecniche innovative.

Conoscenze

PHP (OOP)

SQL

Database MySQL

Ionic Framework

GIT

Formazione

Laurea attinente al settore IT

Descrizione del lavoro

Addetta alla selezione del personale/ OMLS Regione Lazio presso FONDAZIONE LAVORO

Fondazione Consulenti per il Lavoro ricerca per azienda cliente un/una:

FULL STACK DEVELOPER con mansioni di Project Management

La risorsa sarà inserita in un’azienda con una solida esperienza di 26 anni nel settore dell’IT, che

per necessità di ampliamento dell’organico e gestione del workflow sta ricercando la figura

richiesta. L’azienda si posiziona oggi, in un mercato in continua evoluzione, come punto di riferimento per soluzioni informatiche di ultima generazione e servizi di alta qualità.

Gli obiettivi sono di consolidamento in ottica evolutiva dei tre principali asset dei quali la divisione

software rappresenta l’oggetto di investimento alla crescita.

Principali attività da svolgere:

• sviluppo di web sites (su base CMS) ed e-commerce;

• sviluppo di app ibride e web apps (PWA);

• assistenza e teleassistenza relativa al software installato presso il cliente finale;

• collaborazione con il team di sviluppo, per progettazione di soluzioni tecniche innovative,

che soddisfino i requisiti dei clienti;

• partecipazione attiva alla progettazione, allo sviluppo e al testing del software;

• apporto di miglioramenti alle applicazioni esistenti, correggendo bug e implementando

migliorie funzionali.

Requisiti e competenze richieste per ricoprire il ruolo:

• laurea attinente al settore di inserimento IT;

• esperienza di almeno due anni nello sviluppo backend e frontend;

• Back-end: ottima capacità di utilizzo PHP (OOP), SQL, Database MySQL, Apache Web

• dimestichezza nello sviluppo di app ibride grazie all’utilizzo di Ionic Framework

• versioning del codice: GIT.

Valore aggiunto alla posizione:

• ottima conoscenza della lingua italiana;

• precisione e attenzione al dettaglio;

• ottime capacità di teamwork;

• capacità di pianificazione e organizzazione.

• inserimento diretto in azienda;

• riconoscimento di fringe benefits aziendali.

Tipi di retribuzione supplementare:

• livello 1° o 2° in rapporto all’esperienza nel settore;

• CCNL di riferimento: TERZIARIO CONFCOMMERCIO;

• RAL prevista: 30.000 – 40.000 € (commisurata in base alle capacità e competenze dimostrate).

Orario di lavoro:

L’orario di lavoro full time, 40 h settimanali (dal lunedì al venerdì), dalle ore 08:30 alle ore 13:00 e

dalle ore 14:00 alle ore 17:30.

Luogo di lavoro:

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.