Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!
Un'azienda tecnologica dinamica a Udine cerca un Frontend Developer. Il candidato ideale avrà esperienza in JavaScript e HTML/CSS, con un forte focus sull'accessibilità e sullo sviluppo di interfacce user-friendly. La posizione prevede flessibilità lavorativa, formazione personalizzata e un ambiente di lavoro stimolante.
Il Frontend Developer in HRM sarà coinvolto nello sviluppo di interfacce web dinamiche, accessibili e pixel-perfect, traducendo layout grafici complessi in codice pulito e performante. Lavorerà a stretto contatto con designer e team di sviluppo per garantire coerenza tra progetto grafico e risultato finale, all’interno di un contesto in cui la cura del dettaglio e l’attenzione alla qualità del codice sono prioritarie.
Il Tuo Prossimo Progetto
Siamo alla ricerca di professionisti pronti a mettere a disposizione le proprie competenze ed esplorare nuovi contesti o progetti stimolanti, o desiderosi di approfondire diverse aree di responsabilità. Se sei tu, sarai un tassello chiave per il nostro successo grazie a :
Nice to have
Le qualità che apprezziamo :
Puoi affrontare facilmente questo progetto se sei in grado di lavorare bene con persone diverse, attingendo a un background ricco di esperienze e competenze trasversali. Cerchiamo chi dimostra un impegno costante verso l'eccellenza, valorizza la collaborazione per raggiungere obiettivi comuni e persegue con curiosità lo sviluppo continuo.
Il Nostro investimento per Te
Il Nostro percorso di conoscenza Reciproca
Il nostro processo di selezione è rapido e coinvolgente, composto da :
Un'opportunità per conoscerci meglio e scoprire più su di te.
Un incontro con i responsabili di progetto per esplorare le tue competenze e i tuoi interessi.
Se possiedi le caratteristiche giuste, il nostro responsabile HR sarà lieto di darti il benvenuto presentandoti la nostra offerta di collaborazione.
Vuoi saperne di più?
Inviaci il tuo CV aggiornato e dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della Legge 196 / 03 e art.13 GDPR 679 / 13.
Al resto ci pensiamo noi!