Frontend Developer

Zucchetti; Piemonte; Ibrido; EUR 23.000 - 33.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Hybrid Work

Digital Training

People Care

Career Path

Descrizione del lavoro

Zucchetti, per la sede di Torino, cerca Frontend Developer da inserire nel team di produzione della divisione software Intiway.

Il candidato svilupperà frontend con React, TypeScript e RESTful APIs, scrivendo codice pulito, sicuro e ben documentato; sarà coinvolto in sviluppo e test, con attenzione alle nuove tecnologie.

Si offre ibrido con parte in sede e parte in smart working, retribuzione competitiva in funzione dell'esperienza e percorso di crescita.

Competenze

• Diploma o Laurea in Informatica.
• Ottima conoscenza HTML5 e CSS3.
• Ottima conoscenza di JavaScript/TypeScript.
• Ottima conoscenza di React.
• Gradita Vue.js e/o React e/o Angular.
• Conoscenza di RESTful APIs.
• Conoscenza di Git.
• Desiderio di mantenersi aggiornato sulle tecnologie frontend.

Mansioni

• Sviluppo frontend e test del prodotto.
• Gestione evolutiva e manutentiva del software.
• Scrivere codice pulito, sicuro e documentato.
• Lavorare in team con obiettivi comuni.

Conoscenze

HTML5

CSS3

JavaScript

TypeScript

React

Vue.js

Angular

RESTful APIs

Git

Formazione

Laurea in Informatica

Descrizione del lavoro

Realizza le tue aspirazioni professionali ed entra a far parte del mondo Zucchetti!

www.zucchetti.it

Posizione

Per la nostra sede di Torino siamo alla ricerca di risorse da inserire come Frontend Developer.

Il Team

Le figure entreranno a far parte del team di produzione della divisione dedicata al software Intiway.

Ruolo

Le risorse saranno dedicate allo sviluppo con un focus sulla parte front-end. Saranno coinvolte nel processo di sviluppo e test del prodotto nel rispetto dei requisiti funzionali attesi per lo sviluppo di nuove features. Gestiranno la fase evolutiva e manutentiva del software scrivendo codice pulito, sicuro e documentato. Ricerchiamo risorse appassionate, caratterizzate da interesse per gli aggiornamenti tecnologici applicati allo sviluppo e alle architetture software in scenari di lavoro mutevoli.

Obiettivo

L’obiettivo sarà quello di sviluppare ed implementare un codice efficiente e di alta qualità e contribuire al miglioramento delle soluzioni con nuove tecnologie.

Requisiti

• Diploma o Laurea in Informatica e/o affini;
• Ottima conoscenza HTML5 e CSS3;
• Ottima conoscenza della programmazione JavaScript / TypeScript;
• Ottima conoscenza di React
• Gradita conoscenza di Vue.JS e/o React e/o Angular;
• Conoscenza di RESTful APIs;
• Conoscenza di Git;
• Desiderio di mantenersi all'avanguardia sugli ultimi sviluppi di tecnologie, coding trends e best practices per il Frontend.

Ricerchiamo risorse con ottime capacità di lavorare in team e per obiettivi, in grado di gestire con responsabilità i progetti; importanti inoltre entusiasmo, voglia mettersi in gioco e flessibilità.

Altre Informazioni

• CCNL: Terziario, Distribuzione e Servizi;
• RAL di partenza per figure junior: da 23.300€ a 26.000€ in funzione del titolo di studio;
• RAL per figure con esperienza: da 29.000€ a 33.000€ in funzione delle competenze che verranno valutate durante l'iter di selezione;
• Hybrid Work. Lavoriamo in maniera ibrida: in parte presso la sede, prenotando la nostra postazione, e in parte in smart working. Ti verrà quindi fornito il necessario (Tech Pack) per lavorare al meglio in ufficio o quando sei a casa!
• Continuo Digital Training. Grazie alle nostre piattaforme online potrai seguire corsi e approfondimenti delle tematiche che più ti appassionano della tua area professionale.
• People Care. Tutto per il benessere, la famiglia e il tempo libero, tuo e dei tuoi famigliari. Questo il piano di benefit esclusivi e agevolazioni che proponiamo ai nostri collaboratori e collaboratrici, insieme al Language Lab (per ottimizzare le tue abilità di comunicazione in lingua straniera) e Welfood (con tante iniziative a promozione della salute e del benessere).
• Career Path. La voglia di crescere, le opportunità organizzative, un buon livello di professionalità e una forte motivazione sono la ricetta giusta per accedere ad action plan personalizzati!
• Sustainability Culture. Una cultura che si ispira agli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile promossi dalle Nazioni Unite, orientata alla conciliazione vita privata – lavoro, rispetto delle diversità e dei diritti umani, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, lotta alla corruzione e benessere organizzativo, senza dimenticare l’attenzione alla sostenibilità ambientale, economica e sociale.
• Diversity&Inclusion. La diversità è un dato di fatto, l’inclusione è una scelta (Verna Myers) e noi abbiamo scelto di creare un ambiente inclusivo dove ogni persona è rispettata, valorizzata e incoraggiata ad esprimere sè stessa e le proprie opinioni.

Le persone sono il centro della nostra azienda e riconosciamo competenze ma anche inclinazioni, caratteristiche, orientamenti e approcci diversi alla realtà che confluiscono nel contesto organizzativo e lo rendono creativo, innovativo e performante.

Vuoi scoprire come si lavora in Zucchetti? Seguici su Instagram e metti Mi Piace alla nostra pagina Facebook!

#BeZucchetti

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.