Front End Developer

Intesa Sanpaolo Group; Milano; In loco; EUR 34.000 - 42.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Lavoro flessibile 4x9

Copertura sanitaria

Previdenza complementare

Corporate Academy di formazione

Vantaggi sui prodotti bancari

Descrizione del lavoro

Intesa Sanpaolo S.p.A. cerca una figura per lo sviluppo di applicazioni Front End, BI e Reporting nell’area Risk Management. Lavorerai in contesto di Governance Chief Risk Officer, contribuendo all’implementazione di soluzioni di analisi e reporting avanzate.

Si richiede passione per lo sviluppo applicativo, conoscenza di strumenti BI (QlikView, Qlik Sense, Power BI) e livello avanzato di PL-SQL, oltre all’inglese. È previsto un inquadramento full-time e opportunità di crescita professionale.

Competenze

• Interesse per la programmazione e lo sviluppo applicativo.
• Padronanza della lingua inglese.
• Conoscenze avanzate di BI/Reporting e architetture HW-SW.
• Conoscenze di data visualization e design di dashboard.

Mansioni

• Sviluppo di applicazioni Front End, BI e Reporting in ambito Risk Management.

Conoscenze

Interesse per la programmazione e lo S

Padronanza della lingua inglese

Strumenti

QlikView

Qlik Sense

Power BI

PL-SQL

Descrizione del lavoro

Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso: Crea avviso

All’interno dell’Area di Governo Chief Risk Officer, nella struttura Market Risk Technology, potrai occuparti sviluppo di applicazioni di Front End, Business Intelligence e Reporting in ambito Risk Management.
Se hai interesse per lo sviluppo applicativo e vorresti approfondire gli aspetti dello sviluppo applicativo correlati ai temi di Risk Management, potresti essere la persona idonea per questa posizione.

Quali saranno le tue attività

Sviluppo di applicazioni di Front End, Business Intelligence e Reporting in ambito Risk Management.

Chi stiamo cercando

Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:

• Interesse per la programmazione e lo sviluppo applicativo
• Padronanza della lingua inglese

Rappresentano titolo preferenziale:

• Conoscenze di architetture HW-SW, linguaggi di programmazione, database, ciclo di vita del software
• Metodologie di Data Visualization, conoscenza di tecniche, principi di design e processi logici utilizzati per tradurre dati complessi in rappresentazioni grafiche intuitive
• Conoscenza avanzata di sviluppo report e dashboard di Business Intelligence in tool quali: Qlik VIew, Qlik Sense, Power BI
• Conoscenza avanzata del linguaggio PL-SQL
• Conoscenze di base di Finanza e Risk Management

Sono richiesti almeno 3 anni di esperienza.

• Retribuzione annua lorda a partire da 38.000€
• Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
• Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale del Credito e accordi aziendali di secondo livello
• Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
• Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli
• Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9
• Sistema moderno e integrato di welfare aziendale (link )
• Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
• Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all’estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l’ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all’interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

Unisciti alla nostrarealtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.

Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati daIntesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’ Informativa Privacy dedicata.