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Una nota agenzia di selezione cerca un Responsabile di Struttura per uno studio fisioterapico a Mira. La figura gestirà un team di professionisti, coordinando turni e mantenendo rapporti commerciali. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con stipendio superiore a 1800 euro mensili e un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
È la specializzazione dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing e Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati che lavorano per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni e i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e aspettative.
Per importante studio fisioterapico di Mira (VE), ricerchiamo:
Attività di back office amministrativo, coordinamento e organizzazione dei turni di 20 professionisti della struttura. Implementazione e cura dei rapporti commerciali sul territorio.
Full-time, lunedì-venerdì, su turni a rotazione dalle 6:30 alle 20:00.
Contratto diretto a tempo indeterminato con stipendio superiore a 1800 euro mensili.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it), la prima multinazionale italiana del lavoro e una delle principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro gruppo è attivo nei settori: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in oltre 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono sono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione e responsabilità.
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*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa, autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si rivolge ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente link: www.gigroup.it/privacy-candidati.