Financial Planning & Analysis Manager - FP&A

Soplaya; Milano; In loco; EUR 40.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un managed marketplace B2B in rapida crescita cerca un FP&A Manager esperto per potenziare la pianificazione finanziaria e il reporting. Questo ruolo chiave richiede un'ottima padronanza di Excel e l'esperienza nel controllo di gestione è fondamentale. Si offre un ambiente dinamico e possibilità di crescita con un team motivato e un pacchetto di benefits.

Servizi

Buoni pasto

Welfare & Benefit Soplaya

Accesso a community di sconto

Competenze

• Esperienza solida in ruoli di FP&A, controllo di gestione o reporting.
• Familiarità con sistemi ERP è un plus.
• Esperienza in contesti dinamici come startup o scaleup.

Mansioni

• Preparare e presentare report finanziari mensili.
• Contribuire al processo di budgeting annuale.
• Analizzare mensilmente il confronto tra budget e risultati.
• Gestire e ottimizzare i sistemi ERP.

Conoscenze

Ottima padronanza di Excel

Capacità comunicative

Approccio organizzato

Formazione

Laurea in Economia, Finanza o discipline affini

Strumenti

NetSuite

DocFinance

Descrizione del lavoro

Chi cerchiamo

Siamo alla ricerca di un / una FP&A Manager esperto / a e operativo / a da inserire nel nostro team Finance in evoluzione.

In questo ruolo, che riporterà direttamente all’ Head of Finance , sarai al centro delle attività di pianificazione finanziaria, budgeting e reporting di Soplaya.

Gestirai il team amministrativo responsabile della contabilità e delle chiusure mensili, assumendo al contempo la responsabilità dell’analisi finanziaria, della pianificazione economica e dello sviluppo dei sistemi gestionali .

Perché Soplaya?

Soplaya è un managed marketplace B2B in rapida crescita (2x annuo), nominata dal Financial Times tra le 400 Europe’s Fastest Growing Companies 2025, e da 5 anni scala la classifica delle FoodTech 500, le migliori società FoodTech di 77 paesi nel mondo.

La nostra missione è creare il sistema di forniture horeca più efficiente, trasparente e sostenibile in Europa , connettendo direttamente professionisti del foodservice e fornitori agroalimentari.

In 6 anni abbiamo costruito da zero un network di oltre 3500+ clienti e 600+ fornitori , offrendo un’esperienza d’approvvigionamento unica. Grazie alla nostra piattaforma tecnologica e logistica, gli operatori del foodservice risparmiano fino al 20% sui costi e recuperano fino a 2 ore al giorno nella gestione degli acquisti, aggregando tutti i fornitori in un ordine via app, un pagamento e una consegna rapida e affidabile. Allo stesso tempo, i fornitori raggiungono nuovi mercati, migliorano i margini e automatizzano logistica e pagamenti senza investimenti iniziali.

Tutto questo grazie al nostro team, al network di advisor e al supporto dei principali fondi di venture capital italiani , tra cui P101, Alkemia, Riello, Azimut e CDP Venture Capital, con oltre €15 Mln raccolti.

I nostri valori

In Soplaya, i nostri valori guidano ogni scelta e interazione. Cerchiamo persone che li vivano quotidianamente, creando un ambiente di allineamento e collaborazione. I valori non sono solo parole, ma principi fondamentali per crescere insieme e costruire una cultura inclusiva che riflette chi siamo e chi desideriamo diventare.

• Challenge the Status Quo : Le cose raramente sono al loro meglio. Migliora con le tue idee il tuo modo di lavorare, quello dei clienti e dei colleghi. Cogli le opportunità che permettono di differenziarci;
• Think Like A Customer : Quando lavori per raggiungere i tuoi obiettivi, considera sempre l'impatto sul cliente. Sforzati di costruire un prodotto e un servizio affidabile ed efficiente per ristoratori e produttori ogni giorno;
• Take Ownership : Sii audace e assumiti la responsabilità di problemi complessi. Stimola i membri del team e condividi la conoscenza per raggiungere gli obiettivi;
• Be Reliable : Mantieni le promesse, dimostra disciplina e fiducia al team e ai clienti. Se sei in difficoltà, avvisa per tempo gli altri in modo da trovare una soluzione;
• Share Direct Feedback : Condividi frequentemente feedback onesti, sia positivi che di miglioramento. Incoraggia gli altri a migliorare quotidianamente e sii aperto e grato quando ricevi feedback tu stesso.

Cosa farai

In qualità di FP&A Manager , avrai un ruolo chiave nel rafforzare la struttura economico / finanziaria di Soplaya, nonché i processi aziendali. In particolare :

Guiderai l’evoluzione dei nostri processi di pianificazione, controllo di gestione e reporting , affiancando il leadership team con analisi chiare e tempestive;

Sarai punto di riferimento per i dati finanziari e collaborerai con tutte le funzioni aziendali per tradurre gli obiettivi strategici in numeri, forecast e insight;

Supervisionerai le attività operative di contabilità e chiusure mensili, lavorando a stretto contatto con le colleghe del team amministrativo;

Ti occuperai dell’ ottimizzazione e gestione degli strumenti ERP (Oracle NetSuite e DocFinance), garantendone un utilizzo efficace per la reportistica e il controllo;

Darai supporto ad attività strategiche come ricerca di bandi e incentivi pubblici e migliorerai in modo continuo i processi finanziari, interni ed esterni.

Le tue responsabilità

Preparare e presentare report finanziari mensili chiari , puntuali e accurati per stakeholder interni ed esterni;

Contribuire al processo di budgeting annuale e forecasting mensile, assicurando allineamento con gli obiettivi strategici;

Analizzare mensilmente il confronto tra budget e risultati, identificando trend , rischi e opportunità ;

Gestire e ottimizzare i sistemi ERP Oracle NetSuite e DocFinance , garantendo l’integrità, l’efficienza dei dati e il rispetto delle procedure;

Supervisionare il team amministrativo nelle attività operative (contabilità, fatturazione, chiusure e cashflow);

Supportare progetti strategici e l’applicazione a bandi o agevolazioni pubbliche ;

Individuare e implementare miglioramenti continui nei processi di controllo, reportistica e compliance.

Il profilo ideale

Laurea in Economia, Finanza o discipline affini;

Esperienza solida in ruoli di FP& A, controllo di gestione, reporting o come business partner in area finance;

Ottima padronanza di Excel e modelli finanziari;

Esperienza in contesti dinamici ( startup , consulenza o scaleup );

Familiarità con sistemi ERP (NetSuite è un plus);

Eccellenti capacità comunicative, in grado di dialogare con stakeholder non finanziari;

Approccio organizzato , proattivo e pratico . Sai guidare, ma anche “ sporcarti le mani ”;

Spirito imprenditoriale , a tuo agio in ambienti in continua evoluzione.

La compensation

RAL : 40-50K commisurata in base all’esperienza;

Buoni pasto per ogni giornata intera di lavoro;

Accesso a Welfare&Benefit Soplaya.

Cosa otterrai

Top tier scaleup : l'opportunità di entrare a far parte di uno dei migliori team foodtech in Europa;

Impatto concreto : lavorerai in un team efficiente e performante che si muove con estrema rapidità, dove il tuo contributo sarà estremamente importante;

Always leveling up : puntiamo a migliorarci dell’1% ogni giorno, affinando idee, processi e risultati, come una squadra che si allena per vincere, con il supporto e la collaborazione di tutti

Fast-track growth : opportunità di avanzamento verticale o orizzontale in un’azienda in rapida espansione;

Bonus performance : premi per risultati eccellenti e superamento degli obiettivi;

Soplaya Benefits : un pacchetto di benefits coi fiocchi; qualche esempio : degustazioni delle eccellenze dei nostri produttori, accesso a community di sconto Ennevolte e Corporate Benefit, sconti in piattaforma Soplaya, welfare aziendale Coverflex, assistenza sanitaria integrativa "Fondo Est".

Il processo di Selezione

Un primo esercizio pratico, ispirato a uno scenario reale che potresti trovarti ad affrontare nel ruolo (e.g. actual vs budget analysis, forecasting setup. Durata 2h circa);

Una screening call di 30’ con Chiara Piccoli , Head of People&Culture;

Un’intervista di 60’ con Matteo Sabella , Head of finance;

Un colloquio di 60' con Matteo Sabella , Head of finance, Mauro Germani , CEO & CO-Founder e Vineta Bajaj , advisor;

Touch Point in azienda per conoscerci anche di persona.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. Il trattamento dei dati personali viene effettuato in conformità con il Regolamento (UE) 679 / 2016 e del D. Lgs. n. 196 / 2003, come aggiornato dal D.Lgs. n. 101 / 2018.

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