Finance Business Partner | FMCG | Commercial & Operations

Talent On Board Srl; Seriate; On-site; EUR 50,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Mensa aziendale

Flessibilità

Smart Working

Job summary

Talent On Board Srl ricerca una figura Finance Business Partner per una multinazionale FMCG con forte presenza nella GDO. La risorsa riporterà all’Head of Finance e collaborerà con Sales, Operations e Supply Chain per migliorare marginalità e performance.

La posizione è presso la sede di Bergamo, richiede skills avanzate in analisi finanziaria, forecasting e budgeting, con focus su price, mix e costi diretti.

Qualifications

• Laurea Magistrale in Economia, Finance, Ingegneria Gestionale o discipline affini.

Responsibilities

• Affiancare la Direzione Commerciale e il Management nella lettura delle performance e decisioni economiche.

Skills

Finance Partner

Commercial Finance

Business Controlling

Sales Controlling

Power BI

Excel

Education

Laurea Magistrale in Economia/Finance

Tools

Power BI

ERP systems

Excel

Job description

Talent On Board Srl ricerca, per il sito italiano di una multinazionale con una consolidata presenza sul mercato europeo, attiva nel settore FMCG, un/una Finance Business Partner.

Il contesto di inserimento è una realtà produttiva strutturata, che opera nella produzione e commercializzazione di prodotti destinati al mercato Consumer, anche in private label per primari brand, con una significativa presenza nel canale della Grande Distribuzione Organizzata.

In un business caratterizzato da elevati volumi, forte dinamismo commerciale e crescente attenzione a marginalità e performance, la risorsa entrerà nella funzione Finance riportando direttamente all’Head of Finance, assumendo un ruolo di business partnering trasversale verso Sales, Operations e Supply Chain.

La risorsa entrerà a far parte della funzione Finance presso la sede di Bergamo, riportando direttamente all’Head of Finance e operando a stretto contatto con le funzioni Commerciali, Operations e Supply Chain.

In un business caratterizzato da elevati volumi, forte dinamismo commerciale e crescente attenzione alla profittabilità, la figura agirà come Finance Business Partner di riferimento per Sales e Operations, supportando il Management nelle principali decisioni attraverso analisi, forecasting, business case e una lettura puntuale dei driver economico‑finanziari.

Avrà l’obiettivo di contribuire al miglioramento di marginalità, EBITA, generazione di cassa e working capital, traducendo dati e risultati finanziari in indicazioni concrete per il business e portando un contributo autorevole e costruttivo nei processi decisionali.

La posizione richiede quindi la capacità di coniugare solidità finanziaria, sensibilità commerciale e comprensione delle dinamiche operazionali, andando oltre la produzione del dato per interpretarne le cause, valutarne gli impatti e orientare le possibili azioni.

Principali responsabilità

• affiancare la Direzione Commerciale e il Management nella lettura delle performance e nella valutazione delle principali decisioni a impatto economico;
• analizzare fatturato, volumi, prezzi, mix e marginalità, individuando i principali driver alla base delle performance e degli scostamenti;
• sviluppare analisi di profittabilità per cliente, canale, prodotto e portafoglio, con particolare attenzione alle dinamiche tipiche del mondo FMCG e della GDO;
• supportare le decisioni relative a pricing, revisioni di prezzo, scontistiche, promozioni e condizioni commerciali;
• analizzare la sostenibilità economica e il ritorno di accordi commerciali, contributi, premi e investimenti promozionali;
• supportare Sales Director e Key Account Manager prima, durante e successivamente alle principali negoziazioni commerciali, attraverso analisi di pricing, marginalità, customer profitability e simulazioni economiche;
• sviluppare analisi di price-volume-mix e margin bridge, identificando opportunità di miglioramento della marginalità;
• elaborare business case e scenari economico-finanziari relativi a nuovi clienti, prodotti, opportunità commerciali e iniziative di sviluppo;
• contribuire al processo S&OP, analizzando criticamente il demand plan e supportando il miglioramento della forecast accuracy e della qualità delle previsioni.

Operations & Site Finance

• operare come partner finanziario di Plant Management, Operations e Supply Chain, supportando le principali decisioni operative;
• analizzare le performance industriali e i relativi driver, con particolare attenzione a costi diretti, overhead, inventory e production variances;
• approfondire gli scostamenti e le relative cause, trasformando i risultati in indicazioni e possibili azioni correttive;
• supportare la valutazione economico-finanziaria dei progetti di efficientamento e riduzione costi, monitorandone nel tempo i benefici effettivamente conseguiti;
• fornire supporto finanziario nella valutazione degli investimenti Capex, predisponendo business case, verificando la solidità delle principali assunzioni economiche e monitorando andamento e ritorno degli investimenti;
• contribuire al monitoraggio del working capital, con particolare attenzione all'inventory, alle esposizioni relative allo stock e ai relativi impatti economico‑finanziari.

Planning, Forecasting & Performance Management

• contribuire ai processi di Budget, Forecast e Long‑Term Planning, costruendo e verificando le principali assunzioni relative alle performance commerciali e operative;
• collaborare con Sales, Plant e Supply Chain nella definizione di obiettivi sfidanti ma sostenibili e nella costruzione dei relativi action plan;
• predisporre analisi e commenti gestionali chiari e sintetici, evidenziando cause, impatti e priorità di intervento;
• predisporre e monitorare i principali KPI economici, finanziari e commerciali, sviluppando dashboard e reporting a supporto dell’Head of Finance e del Management;
• collaborare con Accounting e Controllership nelle attività di month‑end closing, assicurando una corretta lettura e comprensione delle principali varianze operative e commerciali;
• fornire analisi finanziarie ad hoc a supporto di interlocutori locali, regionali e di Gruppo.

Governance & Continuous Improvement

• contribuire all’evoluzione e alla standardizzazione dei processi di controlling, reporting e Business Intelligence;
• collaborare all'applicazione delle policy Finance e dei sistemi di controllo interno, supportando la gestione delle eventuali azioni derivanti da audit;
• favorire una cultura aziendale orientata all'utilizzo consapevole dei dati e alla responsabilizzazione delle diverse funzioni rispetto agli obiettivi economico‑finanziari.

Profilo ricercato

Il/la candidato/a ideale ha maturato una solida esperienza in ruoli di Finance Business Partner, Commercial Finance, Business Controlling, Sales Controlling o ruoli affini all’interno di organizzazioni strutturate.

La provenienza dal mondo FMCG / Consumer Goods rappresenta un elemento particolarmente qualificante, così come l’esperienza maturata in realtà caratterizzate da una significativa esposizione verso la Grande Distribuzione Organizzata.

Requisiti

• Laurea Magistrale in Economia, Finance, Ingegneria Gestionale o discipline affini;
• esperienza indicativamente di almeno 5 anni maturata in ambito Finance/Controlling;
• significativa esperienza nel business partnering;
• provenienza preferenziale dal mondo FMCG / Consumer Goods;
• conoscenza delle dinamiche commerciali e promozionali tipiche della GDO;
• esperienza nell’analisi di customer e channel profitability, pricing, price-volume-mix, marginalità e performance commerciali;
• familiarità con tematiche di industrial/operations controlling, inventory, working capital e Capex;
• consolidata conoscenza dei processi di budgeting, forecasting e management reporting;
• utilizzo avanzato di Excel e dimestichezza con sistemi ERP e Sistemi di Business Intelligence (Power BI);
• buona conoscenza della lingua inglese, necessaria per operare efficacemente all’interno di un contesto multinazionale europeo.

Competenze personali

• forte business acumen e sensibilità commerciale;
• capacità di comprendere tanto le dinamiche Sales quanto quelle Operations;
• solide capacità analitiche e attitudine ad approfondire le cause alla base dei risultati;
• autorevolezza nel confronto con Sales, Plant Management, Supply Chain e Management;
• capacità di portare un challenge costruttivo al business, mantenendo un approccio collaborativo;
• orientamento alla profittabilità e alla generazione di valore;
• pragmatismo e orientamento al risultato;
• capacità di influenzare le decisioni attraverso dati, analisi e business case;
• attitudine a operare in un'organizzazione multinazionale, dinamica e cross‑funzionale.

Offerta

Inserimento diretto in contesto dinamico e in crescita

RAL da 50.000€/55.000€

PdR + Mensa + Flessibilità + SW

Talent On Board Srl

è un'azienda eticamente responsabile. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile sul sito www.talentonboard.it.