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Un'azienda leader nel settore della consulenza cerca un Senior Consultant per il team Cybersecurity Offensive. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare su progetti innovativi, contribuendo a proteggere il valore digitale delle aziende e affrontare le sfide della trasformazione digitale. In un ambiente di lavoro ibrido, avrai accesso a oltre 450.000 ore di formazione e un counselor dedicato per supportare la tua crescita professionale. Se sei appassionato di cybersecurity e desideri fare la differenza, questa è l'occasione ideale per te.
Location: Milano
Unisciti al nostro team Cybersecurity Offensive a Milano o Bari e dai una svolta alla tua carriera entrando in EY.
Chi è EY?
EY è una delle società Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende è la possibilità di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti, che siano grandi multinazionali, piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia, l’autonomia e il rispetto tra le persone, ed è incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalità di lavoro ibrida.
Scopri il team di Cybersecurity @Assurance:
Il Team di Cybersecurity @Assurance è il punto di riferimento per aiutare le aziende a proteggere il loro valore digitale, innovare in sicurezza e affrontare le sfide della trasformazione digitale. È un gruppo multidisciplinare composto da professionisti che lavorano su progetti di alto profilo a livello nazionale e internazionale, combinando competenze tecniche, strategiche e normative per offrire soluzioni su misura, efficaci e sostenibili.
Come Senior Consultant farai parte del team Cyber Offensive che esegue attività di vulnerability assessment, penetration testing, red teaming, simulando scenari di attacco per rafforzare le difese informatiche delle aziende clienti.
Chi stiamo cercando? Persone con:
Sarebbe bello anche se avessi:
Cosa ti aspetta in EY
EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socio-economico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.