Export area manager - lingua tedesca

Studio Pavan Srl; Veneto; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Job summary

Un'azienda di componentistica per il mobile situata tra Vicenza e Padova cerca un EXPORT AREA MANAGER con esperienza nella vendita. Il candidato dovrà sviluppare le vendite nei mercati europei e supportare i distributori locali. È richiesta la conoscenza delle lingue tedesca e inglese, oltre a una laurea o diploma. La posizione prevede viaggi frequenti e collaborazione con il back office.

Qualifications

• Esperienza di alcuni anni nella vendita internazionale.
• Capacità di creare rapporti commerciali duraturi.
• Disponibilità a viaggiare per il 60% del tempo.

Responsibilities

• Sviluppare le vendite nelle aree assegnate.
• Supportare e formare i venditori dei distributori.
• Assistere nel servizio di post-vendita locale.

Skills

Conoscenza del tedesco

Conoscenza dell'inglese

Capacità di lavorare in gruppo

Autonomia nell'organizzazione del lavoro

Education

Diploma o Laurea

Job description

Per un’azienda innovativa e dinamica, 50 dipendenti, leader nella progettazione e fabbricazione di componentistica, accessori e meccanismi per il settore del mobile e dell’arredamento, 100% Made in Italy, ricerchiamo un EXPORT AREA MANAGER con la conoscenza del tedesco e dell’inglese cui affidare il consolidamento e lo sviluppo delle vendite per le aree assegnate.

La clientela è rappresentata da distributori specializzati di settore. L’attività deve mirare alla creazione di rapporti commerciali tra Azienda e Cliente in un’ottica di collaborazione di medio/lungo periodo.

Oltre all’attività di vendita la figura supporta i distributori stessi affiancando e formando i loro venditori e assistendo il servizio di post-vendita locale.

Il tempo dedicato fuori sede è stimabile nel 60%, mentre il rimanente 40% viene svolto in Sede. I mercati di riferimento sono parte dell’Europa (Austria e Germania in primis, poi Inghilterra, Francia, Grecia, Svizzera) e alcuni paesi dell’Est e Medio Orientali.

Pensiamo a un diplomato/laureato, con esperienza di alcuni anni nella posizione. Completano il profilo la conoscenza della lingua tedesca e inglese, il carattere aperto e collaborativo, la capacità di lavorare in gruppo e l’autonomia nell’organizzazione della propria attività.

La figura dipende dalla Direzione generale e si avvale del supporto del back office.

L’offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi.

Sede di lavoro: tra Vicenza e Padova.