Export area manager europa

Marco Spa; Brescia; In loco; EUR 40.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda italiana nel settore elettromeccanico cerca un professionista per gestire e sviluppare aree commerciali in export. Richiesta esperienza di 4‑5 anni nel settore, ottima conoscenza dell'inglese e capacità nella redazione di offerte. Si offre assunzione diretta, retribuzione tra 40 e 45 k € a seconda dell'esperienza, ambiente di lavoro stimolante e dinamico. La sede è a Castenedolo (BS) e non è previsto smart working.

Servizi

Assunzione diretta

Ambiente dinamico

Strumenti di lavoro forniti

Competenze

• 4-5 anni di esperienza in area export o commerciale estera.
• Provenienza dal settore metalmeccanico è preferibile.
• Ottima conoscenza della lingua inglese; seconde lingue considerate un plus.

Mansioni

• Gestione e sviluppo commerciale delle aree export europee.
• Analisi di mercato e scouting per nuovi clienti.
• Redazione di offerte e gestione delle trattative commerciali.

Conoscenze

Esperienza commerciale

Conoscenza della lingua inglese

Capacità di redazione offerte

Flessibilità

Capacità relazionali

Strumenti

CRM e gestionali ERP

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Marco Spa è un’azienda italiana specializzata nella progettazione, assemblaggio e collaudo di elettropompe e avvisatori acustici per i settori nautico, industriale e automotive. Con un organico strutturato e un fatturato in crescita, Marco Spa è sinonimo di qualità, flessibilità e capacità di sviluppare soluzioni personalizzate, unendo tradizione e tecnologia per affrontare le sfide di un mercato in costante evoluzione.

La Persona si occuperà di:

• Gestione e sviluppo commerciale delle aree export europee assegnate
• Analisi di mercato e attività di scouting per nuovi clienti
• Redazione di offerte e gestione delle trattative commerciali
• Fidelizzazione del portafoglio clienti e acquisizione di nuovi partner
• Collaborazione costante con il team commerciale, il back office e le altre funzioni aziendali
• Partecipazione a fiere internazionali di settore
• Trasferte per circa 2‑3 giorni al mese

Requisiti:

• 4‑5 anni di esperienza in area export o commerciale estera
• Provenienza preferibilmente dal settore metalmeccanico
• Ottima conoscenza della lingua inglese; seconda lingua (francese o tedesco) considerata un plus
• Padronanza nella redazione di offerte e utilizzo di CRM e gestionali ERP
• Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
• Spirito di iniziativa e orientamento all’obiettivo
• Flessibilità, buone capacità relazionali e di lavoro in team
• Domicilio in provincia di BS

L'azienda offre:

• Assunzione diretta in azienda con CCNL Metalmeccanico, livello B1
• Retribuzione annua lorda: circa 40/45 k € inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza;
• Orario: Lun–Ven 8:15–12:45 / 13:30–17:00
• Strumenti di lavoro: PC e cellulare aziendale
• Sede di lavoro: Castenedolo (BS)
• Ambiente di lavoro stimolante e dinamico
• No smart working
• Richiesta presenza quotidiana in azienda, tranne quando si è in trasferta

Referente della selezione: Michela Coccia

L'offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)