ESG_Business Developer

Adecco; Roma; In loco; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Cellulare aziendale

Ticket restaurant

Macchina aziendale

Descrizione del lavoro

Adecco ricerca un responsabile delle attività di vendita e sviluppo del business nel settore della sostenibilità per un’azienda in crescita. La figura si occuperà di gestire le attività di vendita, raggiungere obiettivi e identificare opportunità di mercato in un contesto dinamico. Richiesta esperienza B2B e conoscenze di strumenti CRM. Si offre contratto a tempo indeterminato, con trattamento retributivo conforme al CCNL Commercio, e benefits inclusi.

Competenze

• Conoscenza approfondita del mercato B2B.
• Comprovata esperienza nel ruolo di Sales Account.
• Esperienza nel settore del Welfare Aziendale e mercato Large Enterprises B2B.
• Conoscenza del contesto competitivo: MaaS, CSR, Mobility Management.

Mansioni

• Gestire le attività di vendita su prospect.
• Raggiungere gli obiettivi di vendita in accordo con i KPI aziendali.
• Identificare e contattare potenziali clienti per presentare prodotti/servizi.
• Condurre presentazioni e dimostrazioni dei prodotti/servizi.
• Preparare offerte e definire contratti collaborando con altri dipartimenti.
• Monitorare le tendenze di mercato.
• Mantenere record accurati delle attività di vendita.

Conoscenze

Conoscenza della lingua inglese

Doti comunicative

Negoziazione

Affidabilità

Time management

Proattività

Problem solving

Capacità di lavorare in team

Strumenti

CRM

Suite Office

Lead database

Descrizione del lavoro

Il nostro Cliente è una giovane realtà aziendale che da oltre 10 anni supporta aziende nazionali ed internazionali in progetti di sostenibilità e mobilità. La mission è ridurre l'impatto ambientale e migliorare il benessere delle persone e dei lavoratori attraverso servizi consulenziali e soluzioni tecnologiche di alto valore.

Tra i servizi offerti alle aziende vi sono il calcolo della carbon footprint, la redazione di piani di decarbonizzazione, l’elaborazione di strategie di compensazione mirate ed efficaci, l’analisi della mobilità dei dipendenti, la redazione dei Piani Spostamenti Casa-Lavoro, nonché la riduzione delle emissioni Scope 1 legate alla flotta aziendale e delle emissioni Scope 3 relative agli spostamenti Casa-Lavoro.

In una prospettiva di consolidamento e sviluppo sul mercato nazionale abbiamo ricevuto incarico di supportare l’Azienda nella individuazione di una figura di :

responsabile delleattività di vendita e sviluppo del business sul mercato della sostenibilità e dei suoi servizi.

I compiti principali del profilo in questione saranno:

• Gestire le attività di vendita su prospect;
• Raggiungere gli obiettivi di vendita in accordo con i KPI aziendali;
• Identificare e contattare potenziali clienti per presentare prodotti/servizi e proporre soluzioni adatte alle loro esigenze;
• Condurre presentazioni e dimostrazioni dei prodotti/servizi per i potenziali clienti;
• Svolgere un ruolo attivo nella preparazione dell’offerta e nella definizione dei contratti collaborando con altri dipartimenti, come il marketing, supporto tecnico, legal, per garantire un'esperienza cliente coerente e soddisfacente;
• Monitorare le tendenze di mercato e identificare opportunità di vendita;
• Mantenere record accurati delle attività di vendita e fornire report periodici sulle performance.
• Monitorare il livello di soddisfazione del cliente;
• Favorire il team work e lo spirito di collaborazione all’interno del Gruppo.

Che cosa è richiesto?

• Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;
• Comprovata esperienza nel ruolo di Sales Account maturata nel mercato B2B;
• Conoscenza approfondita degli strumenti di lavoro: CRM, suite Office, lead database;
• Esperienza nel settore del Welfare Aziendale e mercato Large Enterprises B2B;
• Conoscenza del contesto competitivo: MaaS, CSR, Mobility Management, offerta dei competitors e delle normative di riferimento nazionali ed europee.

Soft skills richieste

• Orientamento all'obiettivo;
• Spiccate doti comunicative e di negoziazione;
• Affidabilità e time management;
• Proattività e problem solving;
• Capacità di lavorare in team.

Il profilo individuato verrà assunto come dipendente con un contratto a tempo indeterminato.

Sarà impegnato full time e potrà gestire il proprio lavoro preferibilmente in presenza presso la sede romana dell’Azienda cliente, ma si possono valutare anche persone disponibili a gestire le attività da altre città in remoto con frequenti trasferte in sede a Roma.

E’ previsto un trattamento retributivo fisso in funzione del CCNL Commercio, cui si andrà ad aggiungere una quota variabile commisurata al raggiungimento dei targets assegnati.

La RAL offerta sarà basata sull’inquadramento attuale della risorsa prescelta. Sono previsti benefits come cellulare aziendale e ticket restaurant+ macchina aziendale come benefit

Sede di lavoro: ROMA

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy.

Facsimile di domanda disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).