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Un'innovativa azienda cerca un esperto per gestire servizi demografici e consulenze per la Pubblica Amministrazione. In un ambiente dinamico e giovane, il candidato ideale avrà un forte background nella gestione di Anagrafe e Stato Civile, con un'ottima conoscenza delle normative di riferimento. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un contesto che promuove la crescita personale e professionale, dove le persone sono al centro di ogni progetto. Se sei proattivo, con ottime capacità relazionali e motivato a fare la differenza, questa è l'opportunità per te.
Sedi: Torino, Padova, Milano, Trento, Bologna. L'attività potrà essere svolta in modalità agile.
Esperienza: Almeno 5 anni
Sarai inserito/a all’interno di Deda Next, in un contesto giovane e dinamico, dedito all'offerta di servizi assistenziali e consulenziali relativamente alla Gestione di Anagrafe, Elettorale e Stato Civile, oltre che agli adempimenti collegati, per i nostri Clienti della Pubblica Amministrazione Locale. Svolgerai un’attività finalizzata alla consulenza ed al supporto al Cliente relativamente al prodotto Civilia Next, con particolare riferimento ai moduli sopra indicati.
In particolare, ti occuperai di:
Siamo alla ricerca di una persona con propensione al problem-solving e proattiva con ottime capacità relazionali e di team working, oltre che flessibile e motivata.
Che si tratti di un software, di una soluzione tecnologica o di una consulenza, al cuore di ogni progetto ci sono sempre persone che lavorano insieme ad altre persone. Competenti e curiose, ambiziose e tenaci: alle Deda People piace imparare, confrontarsi, migliorare. La dedizione, per noi, è attitudine al miglioramento continuo, ricerca di obiettivi sempre nuovi, raggiungimento di risultati e capacità di lavorare insieme. Il nostro impegno è far crescere le persone perché possano migliorare, esprimere al meglio il proprio potenziale e contribuire alla costruzione di un futuro migliore: per sé, per Deda e per la società tutta.
I nostri annunci sono rivolti alle candidate e ai candidati di qualsiasi espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso (ai sensi dei D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003, D.Lgs. 216/2003).
I dati acquisiti con la ricezione dei curriculum vitae sono trattati da Dedagroup S.p.A. al fine di valutare il possibile interesse alla futura costituzione di un rapporto contrattuale. Tali informazioni potranno essere trasmesse alle varie società appartenenti al Gruppo Dedagroup secondo quanto previsto nell’Informativa Privacy.
I formati di file consentiti sono: doc, docx o pdf. Le dimensioni massime degli allegati non devono superare i 4 Mb.
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