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Energy account #lavoraconnoi

HRSpecialist Italia Srls

Treviglio

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

4 giorni fa
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione nel settore energetico cerca un ENERGY ACCOUNT da inserire nella rete commerciale. Il candidato ideale si occuperà dello sviluppo commerciale e del monitoraggio delle attività di vendita. Si richiede esperienza nel settore energia e disponibilità a trasferte. Offriamo un contratto diretto e provvigioni elevate, oltre a opportunità di crescita professionale.

Servizi

Provvigioni di alto livello
Possibilità di crescita professionale

Competenze

  • Esperienza pregressa nel settore Energia o utility richiesta.
  • Conoscenza e utilizzo del Pacchetto Office essenziale.
  • Disponibilità a frequenti trasferte nella zona di competenza.

Mansioni

  • Sviluppo commerciale sul territorio di riferimento.
  • Monitoraggio delle attività di vendita e post vendita.
  • Raggiungimento degli obiettivi personali.

Conoscenze

Esperienza pregressa nel settore Energia o utility
Conoscenza e utilizzo del Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Per azienda cliente leader nel settore energetico, selezioniamo ENERGY ACCOUNT settore luce & gas da inserire nella rete commerciale.

Il candidato selezionato dovrà occuparsi:

  1. dello sviluppo commerciale sul territorio di riferimento;
  2. del monitoraggio quotidiano delle attività e del coordinamento delle attività di vendita e di post vendita;
  3. del raggiungimento degli obiettivi personali;
  4. del monitoraggio della crescita e della fidelizzazione dei clienti acquisiti.

Requisiti richiesti:

  • Esperienza pregressa nel settore Energia o utility;
  • Conoscenza e utilizzo del Pacchetto Office;
  • Disponibilità a frequenti trasferte nella zona di competenza assegnata.

Offerta:

  • Contratto diretto;
  • Provvigioni di alto livello;
  • Ricorrenti mensili e rinnovi annuali del gettone;
  • Premia target/gare a volume;
  • Possibilità di crescita professionale.

La presente offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della legge 903/77 e 125/91.

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