Energy account

Bachecalavoro; Venezia; On-site; EUR 30,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Inserimento in azienda

Compenso fisso/provvigioni

Formazione continua

Job summary

Primaria S.p.A. cerca un Energy Account per gestire e sviluppare un portafoglio di famiglie e PMI, offrendo consulenza energetica personalizzata e soluzioni a valore aggiunto.

Il/la candidato/a ideale possiede spiccate doti relazionali e una propensione alla vendita consulenziale, con esperienza anche breve in vendite B2B o B2C e grande autonomia organizzativa.

Qualifications

• Propensione alle vendite consulenziali e ottime doti relazionali.
• Esperienza anche breve in vendite B2B o B2C.
• Ambizione, autonomia organizzativa e orientamento ai risultati.

Responsibilities

• Acquisire e gestire nuovi clienti sul territorio di riferimento.
• Offrire consulenza sulle soluzioni energetiche e servizi a valore aggiunto.
• Analizzare i consumi per proporre piani competitivi e trasparenti.

Job description

Luogo di lavoro: Venezia

Sei un professionista delle vendite che vuole distinguersi nel mercato energetico? Primaria S.p.A., gruppo leader nella fornitura di luce, gas e servizi di efficienza energetica, seleziona Energy Account da inserire nel proprio team commerciale. Cerchiamo persone motivate, dinamiche e orientate al cliente, pronte a gestire e sviluppare un portafoglio di famiglie e PMl.

Le tue attività:

• Acquisizione e gestione di nuovi clienti sul territorio di riferimento.
• Consulenza personalizzata sulle soluzioni energetiche e sui servizi a valore aggiunto (efficienza, mobilità elettrica, sostenibilità).
• Analisi dei consumi per proporre piani trasparenti e competitivi.

Cosa chiediamo:

• Propensione alla vendita consulenziale e spiccate doti relazionali.
• Esperienza anche breve nelle vendite B2B o B2C (la provenienza dal settore utilities costituisce un plus).
• Ambizione, autonomia organizzativa e orientamento ai risultati.

Cosa offriamo:

• Percorso di inserimento in una realtà solida e attenta alla sostenibilità.
• Trattamento economico competitivo (fisso/provvigioni, premi di produzione al raggiungimento degli obiettivi).
• Formazione continua, affiancamento costante e concreti margini di crescita professionale.

#lavoraconnoi