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ADENTIS Italia cerca un Embedded Software / Firmware Developer C/C++ per progetti su dispositivi elettronici di controllo accessi e rilevazione presenze. Inizialmente onsite a Genova, con successivo passaggio a smart working di 1–2 giorni.
Ruolo ibrido dopo periodo iniziale in presenza, inserimento in team tecnico specializzato. La risorsa lavorerà tra sviluppo software e firmware, occupandosi di implementazione, debugging e verifica su hardware, con prospettive di crescita e formazione continua
CHI SIAMO
ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Per un progetto tecnologico dedicato allo sviluppo di dispositivi elettronici per il controllo accessi e la rilevazione delle presenze, siamo alla ricerca di un Embedded Software / Firmware Developer C/C++.
La risorsa entrerà a far parte di un team tecnico impegnato nello sviluppo, nella manutenzione e nell'evoluzione del software a bordo di terminali e dispositivi elettronici.
Il ruolo si colloca a cavallo tra sviluppo software e firmware, con attività che spaziano dall'implementazione di nuove funzionalità alla modifica del codice esistente, fino al debugging e alla verifica del corretto funzionamento dei dispositivi.
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 24.000 EUR e 28.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.
ADENTIS Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.