Electrical Project Commissioning | Oil & Gas

Amaris Consulting; Ravenna; In loco; EUR 26.000 - 50.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto

Assicurazione sanitaria

Policy di lavoro flessibile

Descrizione del lavoro

Amaris Consulting cerca un Responsabile di Electrical Commissioning per guidare opere complesse nel settore Oil & Gas in un contesto internazionale. Si richiede elevata competenza nella lettura schemi, P&ID e gestione di team su impianti industriali ad alta energia.

La posizione prevede coordinazione con il Commissioning Manager, gestione documentazione tecnica e attenzione agli standard di sicurezza. Lingua italiana C1 e disponibilità a lavoro onsite in Italia.

Competenze

• Laurea in ingegneria elettrica o equivalente richiesto.

Mansioni

• Guidare le attività di commissioning elettrico della centrale di stoccaggio gas.

Conoscenze

Commissioning elettrico

Leadership progetto

Coordinazione team

Lettura schemi elettrici

P&ID

Formazione

Laurea Ingegneria Elettrica

Esperienza equivalente

Strumenti

DCS/PLC/SCADA

CAD elettrico

Descrizione del lavoro

Responsabilità

• Guidare le attività di commissioning elettrico della centrale di stoccaggio gas, in linea con gli standard del cliente e di settore.
• Supervisionare l’installazione di tutta la parte elettrica della centrale (cablaggi, quadri, sistemi di distribuzione, motori, sistemi di controllo e protezione).
• Coordinare le fasi di energizzazione della centrale, assicurando che tutte le attività siano svolte in sicurezza e secondo le procedure approvate.
• Redigere, aggiornare e applicare la documentazione tecnica e ingegneristica legata al commissioning elettrico (procedure di test, check list, piani di collaudo, report).
• Supervisionare il lavoro dei team operativi sul campo, garantendo la corretta esecuzione delle attività di pre-commissioning e commissioning elettrico.
• Interfacciarsi con il Commissioning Manager, fornendo aggiornamenti sullo stato avanzamento lavori e segnalando eventuali criticità.
• Supportare l’analisi di non conformità tecniche sui sistemi elettrici e proporre azioni correttive in collaborazione con l’ingegneria di dettaglio.
• Collaborare con i reparti HSE per garantire che le attività di commissioning rispettino norme di sicurezza elettrica e procedure operative.
• Partecipare a meeting tecnici con il cliente e i fornitori per allineare requisiti, milestone e deliverable di commissioning elettrico.
• Preparare report di avanzamento e documentazione finale di commissioning a chiusura delle attività.

Requisiti

• Laurea in Ingegneria (preferibilmente elettrica, elettronica o dell’automazione) o esperienza equivalente.
• Esperienza di almeno 2 anni in ruoli di Electrical Commissioning / Project Commissioning Leader su impianti industriali complessi, preferibilmente nel settore Oil & Gas.
• Solida esperienza in installazione, cablaggio, collaudo ed energizzazione di impianti elettrici (quadri BT/MT, sistemi di distribuzione, motori, sistemi di protezione e controllo).
• Capacità di leggere, comprendere e applicare documentazione tecnica (schemi elettrici, P&ID, procedure di test, specifiche di progetto).
• Conoscenza della lingua italiana a livello C1.
• Capacità di lavorare in team, coordinare diversi stakeholder di progetto e gestire attività sul campo in un ambiente tecnico dinamico.

Nice to have

• Gradita esperienza in centrali di stoccaggio gas o impianti Oil & Gas analoghi.
• Gradita esperienza in progetti offshore nel settore Oil & Gas.
• Conoscenza di normative elettriche applicabili al settore Oil & Gas e di sistemi DCS/PLC/SCADA.

Benefici locali in Italia

• Buoni pasto.
• Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale.
• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

Remunerazione e trasparenza

• Gross Annual Salary Range: EUR 26.000– EUR 50.000.
• CCNL del Commercio.
• La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
• Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.