Tirocinio Product Specialist

JR Italy; Napoli; Remoto; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa in forte crescita cerca un Junior Product Specialist per supportare i proprietari di case vacanza. Il candidato ideale è un neo laureato con ottime capacità comunicative e organizzative, pronto a lavorare in un ambiente dinamico e in espansione. Offriamo un tirocinio retribuito di 6 mesi con possibilità di assunzione a lungo termine.

Servizi

Lavoro fully-remote

Opportunità di ricevere azioni aziendali

Partecipazione a viaggi ed eventi aziendali

Team giovane e dinamico

Forti possibilità di crescita professionale

Competenze

• Neo laureato/a o alle prime esperienze.
• Disponibilità a lavorare 40 ore settimanali.
• Tirocinio retribuito di 6 mesi con possibilità di contratto indeterminato.

Mansioni

• Assistenza agli host durante la fase post-vendita.
• Controllo qualitativo delle informazioni fornite.
• Consulenza strategica su pricing e presentazione dell'immobile.

Conoscenze

Comunicazione

Organizzazione

Autonomia

Fluenza in italiano

Fluenza in inglese

Formazione

Laurea triennale o magistrale in ambito umanistico

Descrizione del lavoro

Ruralis.com è una startup innovativa in forte crescita, specializzata nella gestione digitale di case vacanza lontane dai centri abitati. L'azienda si occupa di tutte le attività online necessarie ai proprietari di case vacanza per attrarre e gestire turisti internazionali, permettendo loro di concentrarsi sull'accoglienza. Grazie all'utilizzo delle più recenti tecnologie, l'azienda ottimizza il tasso di occupazione, incrementando i profitti dei proprietari e migliorando l'esperienza dei viaggiatori.

Chi siamo

Noi di Ruralis siamo una startup prop-tech che mira a sviluppare un nuovo modello di turismo sostenibile nei borghi italiani e nelle aree interne.

Risultati raggiunti

• +741% di crescita in due anni
• €841.000 di fatturato nel 2024 (+344% rispetto al 2022)
• Oltre 300 proprietà gestite in tutta Italia
• 88 investitori per €510.000 raccolti tramite equity crowdfunding
• €1,04 milioni ottenuti da bandi per l’innovazione

Posizione aperta: Junior Product Specialist

Cerchiamo un Junior Product Specialist, alle prime esperienze o neo laureato/a, con possibilità di lavorare in modalità fully-remote e di raggiungere le sedi aziendali per l'avvio in presenza.

Responsabilità

• Assistenza agli host durante tutta la fase post-vendita, dall'inserimento della struttura all'identificazione di un referente strategico
• Controllo qualitativo delle informazioni fornite in fase preliminare
• Consulenza strategica su pricing e presentazione dell'immobile
• Comunicazione efficace con i proprietari di case vacanza
• Identificazione di opportunità di upselling
• Inserimento delle strutture sui portali di rivendita
• Collaborazione con i dipartimenti di Sales, Marketing e IT

Requisiti

• Laurea triennale o magistrale, preferibilmente in ambito umanistico, con indirizzo in Hospitality and Tourism Management (nice to have)
• Disponibilità a lavorare 40 ore settimanali
• Ottima comunicazione: chiaro, diretto e conciso
• Autonomia e capacità organizzativa
• Fluenza in italiano e inglese; altre lingue sono un plus
• Tirocinio retribuito di 6 mesi, con possibilità di apprendistato o contratto indeterminato a fine tirocinio

Vantaggi e opportunità

• Entrare in una realtà in forte espansione, con due round di investimento early stage e 92 investitori internazionali
• Lavoro fully-remote, con possibilità di lavorare dalla sede Ruralis
• Opportunità di ricevere azioni aziendali
• Partecipazione a viaggi ed eventi aziendali
• Team giovane e dinamico
• Forti possibilità di crescita professionale

Come candidarsi

Se condividi i nostri obiettivi e desideri unirti al nostro team, saremo lieti di ricevere la tua candidatura.

Media e riferimenti

Leggi di più su di noi:

Articolo su Forbes

Note legali

Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.