IN & OUT ASSUME: Geometra o Architetto o Ingegnere Civile come Technical Project Manager, Comme[...]

IN & OUT SRL; Grosseto; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

A growing construction company in Campiglia Marittima seeks a Technical Project Manager to oversee building projects. The ideal candidate will manage teams and subcontractors, ensuring project success while adhering to budgets and timelines. This role offers opportunities for professional growth and autonomy in a dynamic environment.

Servizi

Opportunità di crescita

Formazione e affiancamento

Assunzione immediata

Autonomia di lavoro

Competenze

• Domiciliato in zona o disponibile a trasferirsi.
• Esperienza in ambito cantieri edili richiesta.

Mansioni

• Gestire e monitorare le attività dei progetti edili.
• Supervisionare cantieri e garantire rispetto di tempi e budget.

Conoscenze

AutoCAD

Gestione team

Inglese

Formazione

Geometra

Architetto

Ingegnere Civile

Strumenti

Excel

Descrizione del lavoro

L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI

AZIENDA: In & Out

SETTORE: Ristrutturazioni e manutenzioni edili

RUOLO: Technical Project Manager

TEAM GESTITO: Squadre di cantiere + appaltatori/subappaltatori

RIPORTA A: Titolare

ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato o Partita IVA

SEDE: Campiglia Marittima (LI) + cantieri in zona

RETRIBUZIONE (RAL): Fino a €40mila + auto

COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Geometra o Architetto o Ingegnere Civile, AutoCAD, commesse cantieri, gestione team, domicilio in zona

L’AZIENDA

• In & Out nasce a Campiglia Marittima (LI) nel 2010 grazie ad Alessandro Torzoni, attuale titolare, per commercializzare prodotti di finitura per edilizia e arredi, e operare nelle nuove costruzioni, ristrutturazioni e manutenzioni edili ordinarie e straordinarie, con un servizi chiavi in mano grazie a squadre proprie o in subappalto
• Clienti e Territorio: privati e pubbliche amministrazioni, principalmente a Campiglia e zone limitrofe
• Punti forti: certificazioni ISO e SOA OG1 classe 3, precisione, professionalità, puntualità, servizio chiavi in mano
• Numeri: €1.5M fatturato in utile, 15 collaboratori

IL RUOLO

• Per supportare la crescita del business, In&Out cerca un Geometra o Architetto o Ingegnere Civile che operi come Technical Project Manager e responsabile di commesse edili, seguendo e monitorando le attività dei progetti (dalla progettazione alla realizzazione), e gestendo appaltatori/subappaltatori, squadre di lavoro, ordini materiali e consegne, documentazione di cantiere, contabilità lavori e quanto necessario alla buona riuscita delle commesse nel rispetto di tempi e budget
• Il ruolo richiede autonomia. Saranno preferite figure di buon livello che verranno ulteriormente formate e affiancate
• Le figure più capaci potranno ambire a futuri ruoli di maggiore responsabilità

IL CANDIDATO/A IDEALE

• È domiciliato (o disponibile a trasferirsi) in zona, parla Inglese, ha studi da Geometra o Architetto o Ingegnere Civile e competenze AutoCAD, commesse cantieri e gestione team
• I fattori di successo: competenze, autonomia, proattività, dinamismo, determinazione agli obiettivi, quantità e qualità del lavoro, apprezzamento di clienti e colleghi

PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ

• Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, solida e in crescita
• Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
• Per emergere e realizzarsi, partecipare alla crescita aziendale, ampliare competenze e responsabilità, gestire progetti sempre più complessi
• Per operare in affiancamento al Titolare che affiancherà la figura favorendone il rapido ed efficace inserimento
• Per ambire a futuri ruoli di ancora maggiore responsabilità in un’azienda in espansione

SEDE DI LAVORO

Venturina Terme (Campiglia Marittima, LI) + visite cantieri (tipicamente nei comuni limitrofi, sporadicamente fuori provincia)

TEAM

La figura gestirà squadre di cantiere e fornitori esterni (fino a 20 persone), riportando al Titolare

PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ

• Acquisizione istruzioni operative di commessa
• Lettura e interpretazione progetti per garantire la buona realizzazione dei lavori
• Sopralluoghi funzionali alla gestione delle commesse riportandone i riscontri
• Predisposizione risorse tecniche e di team
• Gestione e controllo squadre di cantiere aziendali, appaltatori e subappaltatori
• Supervisione cantieri: sicurezza, efficienza, rispetto tempi/costi/qualità
• Cronoprogrammi e loro costante aggiornamento
• Esecuzione CAD di particolari tecnici e disegni di cantiere
• Contabilità di cantiere (con Excel e Autocad)
• Gestione ordini, consegne, fornitori, imprevisti
• Controllo qualità lavori
• Formalizzazione chiusura cantiere con il committente
• Responsabilità e gestione delle problematiche del cliente (e delle relative opportunità) per quanto riguarda il cantiere

COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE

• Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente B
• Percorso studi da Geometra o Architetto o Ingegnere Civile
• Conoscenza della lingua Inglese per dialogare con eventuali committenti esteri
• Esperienza in ambito cantieri edili
• Conoscenza dinamiche organizzative cantieri; Capacità di gestione di team
• Ottimo utilizzo di strumenti informatici (in particolare Excel e AutoCAD)
• Buona forma fisica per operare in cantiere in sicurezza
• Disponibilità a lavorare il sabato mattina quando richiesto

CARATTERISTICHE VINCENTI

• Questo è un ruolo 100% Commesse & Cantieri che richiede competenze, passione per il proprio lavoro, dinamicità e capacità di impattare positivamente sul business aziendale
• Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante
• Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, affidabilità, accuratezza, ottimale gestione del tempo
• Capacità organizzative e di monitoraggio scadenze, di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativa
• Capacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura
• Capacità di gestione di budget e di team
• Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
• Capacità relazionali: approccio piacevole, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
• Etica, onestà

L’AZIENDA OFFRE

1. Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, solida, e in crescita
2. Assunzione immediata a tempo indeterminato (o Partita IVA, se preferito)
3. Retribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €40mila + auto per figure senior (o comparabile in Partita IVA)
4. Opportunità di operare su diversi progetti, accrescendo continuamente le competenze
5. Autonomia di lavoro
6. Formazione e affiancamento
7. Opportunità di crescita (incremento del team e dell’importanza dei progetti)

PER CANDIDARSI

• LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
• Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO
• Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati entro 24 ore