JR Supply Chain Engineer - Aerospace

Experis Italia; Brindisi; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'innovativa azienda nel settore Aerospace & Defence cerca un Junior Supply Chain Engineer. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare su progetti aeronautici all'avanguardia, contribuendo alla gestione della supply chain e alla pianificazione della produzione. In un ambiente stimolante e flessibile, avrai la possibilità di sviluppare le tue competenze e partecipare a missioni spaziali globali. Se sei un problem solver con una laurea in ingegneria e una passione per l'innovazione, questa è l'occasione che fa per te.

Servizi

Corsi di formazione soft skills

Buoni pasto

Convenzioni welfare

Competenze

• Esperienza di almeno 1 anno in gestione di progetti nel settore manufacturing.
• Buona conoscenza della lingua inglese e dei processi di produzione.

Mansioni

• Supportare la gestione della Supply Chain e la pianificazione della produzione.
• Monitorare i punti di interdipendenza tra i vari workstream.

Conoscenze

Gestione progetti complessi

Analisi dei rischi

Problem solving

Capacità comunicative

Pianificazione strategica

Formazione

Laurea in Ingegneria Aerospaziale

Laurea in Ingegneria Meccanica

Laurea in Ingegneria Gestionale

Strumenti

MS Project

Descrizione del lavoro

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.

Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

Per ampliamento del nostro team Aerospace&Defence stiamo ricercando un/a:

JR Supply Chain Engineer - Aerospace

La risorsa, inserita in un progetto aeronautico sfidante e di nuova generazione, supporterà la gestione progettuale e la governance delle attività di manufacturing, nonché le operazioni quotidiane della supply chain.

Responsabilità principali:

• Consolidare e aggiornare costantemente la pianificazione integrata delle attività di manufacturing.
• Monitorare i punti di interdipendenza tra i vari workstream, con particolare attenzione alle milestone di programma.
• Supportare la gestione della Supply Chain e la pianificazione della produzione
• Collaborare nella pianificazione strategica e operativa, assicurando il rispetto delle scadenze.
• Supportare le attività di governance attraverso la creazione di documentazioni, report e presentazioni, garantendo il rispetto di scadenze e requisiti.
• Supportare le attività operative quotidiane di manufacturing per garantire l’esecuzione del piano integrato.
• Monitorare e aggiornare regolarmente lo stato dei workstream di produzione, lo stato dell’hardware e le deviazioni rispetto alle date di consegna, utilizzando KPI appropriati.
• Promuovere azioni di miglioramento in risposta a eventuali criticità o deviazioni.
• Gestire le delivery di hardware e la documentazione qualitativa associata.
• Coordinare l’analisi delle non conformità e delle azioni correttive, assicurando il rispetto dei tempi stabiliti.

Requisiti preferenziali:

• Laurea in Ingegneria Aerospaziale e/o Meccanica, Gestionale
• Esperienza di almeno 1 anno in gestione di progetti complessi nel settore manufacturing e/o aeronautico.
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Conoscenza di MS Project
• Buona conoscenza dei processi di produzione.
• Capacità di analisi dei rischi e di pianificazione strategica.
• Ottime capacità comunicative e di reporting.
• Attitudine al problem solving e al lavoro in team.

Sede di lavoro: Brindisi

Modalità di lavoro: In Sede

Cosa offriamo:

Opportunità di partecipare a progetti stimolanti e innovativi, contribuendo allo sviluppo di missioni spaziali di rilevanza globale. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Offerta: tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a, CCNL Commercio

Benefit: Accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo: Career coaching; in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.