(25/04/2025) Junior Legal Specialist

Buscojobs; Veneto; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda in crescita cerca un Junior Legal Specialist per supportare l'ufficio legale. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare su questioni legali diverse, dalla consulenza alla gestione della contrattualistica. Il candidato ideale avrà una laurea in giurisprudenza e almeno un anno di esperienza, con buone conoscenze di diritto civile e commerciale. L'azienda promuove un ambiente inclusivo e offre un contratto CCNL commercio e servizi, buoni pasto e un percorso formativo continuo. Un'opportunità stimolante per chi desidera crescere nel settore legale.

Servizi

Buoni pasto

Premialità

Welfare aziendale

Percorso formativo continuo

Competenze

• Esperienza di almeno 1 anno in uffici legali o studi legali.
• Capacità di analisi e gestione delle priorità.

Mansioni

• Consulenza legale alle funzioni aziendali.
• Stesura e revisione di contratti.
• Supporto nella gestione della compliance aziendale.

Conoscenze

Diritto civile

Diritto commerciale

Analisi delle problematiche

Conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea in giurisprudenza

Descrizione del lavoro

Per il potenziamento dell’ufficio Legale della Sede Direzionale di Marghera (VE), selezioniamo: JUNIOR LEGAL SPECIALIST

La risorsa, in supporto al responsabile, svolgerà attività di ricerca e consulenza in materia legale, seguendo aspetti inerenti il diritto civile, amministrativo e societario. In particolare, si occuperà di:

1. Consulenza alle varie funzioni aziendali delle società del Gruppo Umana
2. Stesura e revisione di contrattualistica
3. Predisposizione di corrispondenza
4. Supporto nella gestione delle tematiche di compliance aziendale

Si richiede che il candidato/a abbia:

1. Laurea in giurisprudenza
2. Esperienza di almeno 1 anno presso uffici legali aziendali o studi legali
3. Buone nozioni di base dei fondamentali del diritto civile e del diritto commerciale
4. Capacità di analisi delle problematiche e disponibilità al confronto
5. Attitudine alla gestione delle priorità, anche in presenza di scadenze ristrette
6. Ottima conoscenza della lingua inglese

Il conseguimento dell'abilitazione alla professione forense e la frequentazione di corsi di alta formazione in materie rilevanti per l'ambito aziendale saranno considerati elementi preferenziali.

Si offre:

1. Contratto CCNL commercio e servizi
2. Buoni pasto
3. Premialità
4. Welfare aziendale
5. Percorso formativo continuo

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. L'annuncio è rivolto senza discriminazioni di alcun tipo a tutti i soggetti. Le candidature non devono contenere dati relativi allo stato di salute, origine etnica, opinioni politiche o religiose, orientamento sessuale, stato di famiglia o responsabilità familiari. È possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).