Siamo alla ricerca di un Senior Social Media Manager & Content Creator per ampliare il nostro dream team! Se sei una persona creativa, appassionata di social media e capace di trasformare idee in contenuti coinvolgenti, questa potrebbe essere la tua opportunità.
Responsabilità:
- Ideare, creare e pubblicare contenuti originali per le principali piattaforme (Instagram, TikTok, LinkedIn, Pinterest)
- Scrivere script video efficaci, creativi e pensati per performare su diversi formati e piattaforme
- Realizzare in autonomia contenuti video, sia girati che editati, con particolare attenzione a format verticali, trend e linguaggio visivo
- Sviluppare piani editoriali coerenti con gli obiettivi e il tone of voice dei brand
- Pianificare e gestire i calendari editoriali
- Analizzare e ottimizzare le performance dei contenuti
- Gestire community, interazioni e moderazione con un tono smart e mirato
- Restare sempre aggiornato su trend digitali e best practice social (nazionali e internazionali)
- Sviluppare piani investimento per Social Ads
- Settare campagne di sponsorizzazione per le principali piattaforme
Requisiti:
- Esperienza comprovata nel ruolo (min. 2-3 anni)
- Specializzazione nella scrittura per campagne e script video
- Conoscenza approfondita di Meta Business Suite, Business Manager e tool di analisi
- Esperienza con software di montaggio come CapCut (plus: Premiere, After Effects, etc.)
- Titolo di studio in ambito Comunicazione/Marketing o simili
- Inglese fluente
- Proattività, spirito creativo, capacità di lavorare in team
- NO FREELANCE
Cosa offriamo
- Un ambiente creativo e multidisciplinare in costante crescita
- Possibilità di lavorare a progetti trasversali, per clienti e brand diversi
- Presenza attiva sui set, nelle giornate di shooting e produzione contenuti
Come candidarsi
Se pensi di avere le skill e il mindset giusto, mandaci:
- CV
- Portfolio con progetti gestiti o script scritti all’indirizzo info@studiomater.net
- Ricorda di indicare l'espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003.