NVH Engineer - AUTOMOTIVE

ALTEN Italia; Biella; In loco; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

ALTEN Italia cerca un NVH Engineer per lavorare su progetti innovativi nel settore automotive. Il candidato ideale avrà una laurea in ingegneria e esperienza in analisi NVH. Offriamo un ambiente collaborativo e opportunità di crescita professionale.

Servizi

Corsi formativi

Certificazioni internazionali

Attività di team building

Competenze

• Esperienza dai 6 mesi ai 2 anni in ambito NVH.
• Conoscenza delle problematiche NVH e strumenti di misura.

Mansioni

• Analisi e ottimizzazione dei processi produttivi.
• Gestione delle criticità legate a rumori e vibrazioni.
• Collaborazione con team qualità e progettazione.

Conoscenze

Inglese

Problem Solving

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica

Laurea in Meccatronica

Strumenti

Accelerometri

Microfoni

Descrizione del lavoro

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Ruolo

NVH Engineer - AUTOMOTIVE

Luogo

Verrone (BI) e Torino

Di cosa ti occuperai:

• Analisi e ottimizzazione dei processi produttivi relativi a componenti di trasmissione e cambio
• Gestione delle criticità legate a rumori e vibrazioni in fase di assemblaggio e collaudo
• Supporto all’industrializzazione di nuove soluzioni tecniche in ottica NVH
• Collaborazione con team qualità, progettazione e testing per la risoluzione di anomalie NVH in linea
• Redazione della documentazione tecnica secondo standard automotive

Requisiti:

• Laurea in Ingegneria Meccanica, Meccatronica o affini
• Esperienza dai 6 mesi ai 2 anni in ambito NVH in contesto produttivo o testing automotive, preferibilmente su trasmissione/cambio
• Conoscenza delle problematiche NVH e strumenti di misura/acquisizione (es. accelerometri, microfoni, banchi prova)
• Familiarità con strumenti di qualità e processi di miglioramento continuo (es. Lean, Six Sigma)
• Buona conoscenza della lingua inglese

Perché scegliere ALTEN?

Crediamo che la tecnologia abbia un grande potenziale per migliorare il nostro futuro. Con il nostro portfolio clienti e i diversi progetti di R&D attivi, in ALTEN avrai modo di lavorare su progetti all'avanguardia. La nostra Technical Direction ti accompagnerà nel tuo percorso, offrendoti la possibilità di confrontarti con esperti del settore e ampliare le tue conoscenze. Potrai unire le tue passioni e metterti alla prova professionalmente. Accetti la sfida?

Inspiring Togetherness

Favoriamo un ambiente di lavoro sereno e collaborativo attraverso attività di team building, iniziative di aggregazione, eventi sportivi, per conoscere meglio i colleghi e condividere momenti insieme. Il successo di un gruppo si basa sulla cooperazione e sulla condivisione del sapere e degli interessi.

Fulfilling Opportunities

In ALTEN troverai corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze tecnologiche e linguistiche. Tramite ALTEN Academy potrai ottenere certificazioni riconosciute a livello internazionale come IREB, ISTQB e altre. Attraverso Aula Streaming potrai accedere a corsi di soft skills e scegliere tra 12 corsi di lingua straniera.

Sustainable commitment

Crediamo che la tecnologia supporti lo sviluppo sociale e la tutela ambientale. Collaboriamo a progetti di sostenibilità e sosteniamo cause a noi care, come AISM, AIRC, LILT, Save the Children, Treedom, This Unique. Valorizziamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone, promuovendo diversità e inclusione, e supportando l’inserimento lavorativo delle categorie protette secondo la legge 68/99.

I prossimi step

Valuteremo attentamente il tuo CV. Se in linea con questa o altre posizioni, il nostro team Talent Acquisition ti contatterà telefonicamente. Il processo di selezione include colloqui con l'area Business, approfondimenti e possibili test pratici, e un colloquio tecnico. Le fasi possono variare. Potremmo conservare il CV per future opportunità, e più Talent Acquisition Partner o Business Manager potrebbero contattarti in base alle esigenze.

Se trovi altre offerte di interesse, candidati per essere valutato nuovamente.

ALTEN promuove diversità, equità e inclusione, garantendo un ambiente di lavoro accessibile e accogliente, valutando candidature senza discriminazioni di genere, etnia, disabilità, età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni, appartenenza sindacale, responsabilità familiari o background socio-economico.