HR Administration Specialist - Stage

JR Italy; La Spezia; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore import/export di prodotti alimentari è alla ricerca di un HR Administration Specialist in stage. In questa posizione, avrai l'opportunità di lavorare a stretto contatto con il CFO e contribuire alla gestione delle risorse umane. Le tue responsabilità includeranno la gestione delle presenze, l'inserimento dei dati nel software HR e il supporto alla gestione delle performance. Se sei una persona organizzata e comunicativa, questa è l'occasione perfetta per entrare in un ambiente dinamico e in crescita, con possibilità di inserimento futuro.

Competenze

• Laurea in economia, giurisprudenza o psicologia del lavoro richiesta.
• Esperienza pregressa in ambito HR anche breve.

Mansioni

• Gestire presenze e rilevazione oraria dei dipendenti.
• Supportare il Performance Management e la sicurezza sul lavoro.

Conoscenze

Gestione presenze

Inserimento dati HR

Controllo paghe

Pacchetto Office

Comunicazione

Organizzazione

Formazione

Laurea in economia

Laurea in giurisprudenza

Laurea in psicologia del lavoro

Master in HR

Strumenti

Excel

Descrizione del lavoro

HR Administration Specialist - Stage, La Spezia

Adecco Italia

La Spezia, Italy

Adecco Italia spa ricerca per azienda cliente operante nell'import/export di prodotti alimentari,

HR Administration Specialist - Stage

La risorsa riporterà direttamente al CFO e si occuperà di:

1. Gestione presenze e rilevazione oraria: gestione delle timbrature, monitoraggio orari e straordinari, gestione assenze
2. Inserimento dati all'interno del software HR per ferie, permessi, assenze e malattie
3. Chiusura mensile e flusso paghe: raccolta, controllo e invio del file presenze allo studio paghe
4. Gestione amministrativa dei dipendenti: onboarding nuovi assunti, gestione e archiviazione documenti, gestione di comunicazioni relative a variazioni contrattuali
5. Gestione note spese e Welfare aziendale
6. Supporto al Performance Management: implementazione di performance review, supporto rispetto alla gestione del sistema di valutazione della performance
7. Supporto in materia di sicurezza sul lavoro; aggiornamento normativo e supporto operativo rispetto a documentazione relativa a corsi, visite mediche e/o idoneità

Requisiti richiesti:

1. Titolo di studio: laurea in economia, giurisprudenza, psicologia del lavoro; un master in HR amministrazione del personale sarà considerato un plus
2. Esperienza pregressa anche breve in ambito HR
3. Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel

Completano il profilo buone doti organizzative, comunicative e relazionali.

Orario di lavoro: Full time

Luogo di lavoro: La Spezia

Contratto: Stage con possibile inserimento

Data prevista di inizio: 16/06/2025

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Disponibilità oraria: Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura.

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

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