Responsabile B2B

JR Italy; Rho; In loco; EUR 45.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una importante azienda cerca un Responsabile B2B per riorganizzare la funzione commerciale. Il candidato ideale avrà esperienza consolidata, ottime capacità relazionali e sarà responsabile dello sviluppo del portafoglio prodotti e delle strategie di marketing. La posizione richiede disponibilità a trasferte e un forte orientamento al team.

Competenze

• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli similari.
• Buona conoscenza della lingua Inglese (liv B2).
• Conoscenza dei flussi XML e API è preferenziale.

Mansioni

• Elaborazione di piani di vendita con obiettivi di fatturato.
• Gestione e sviluppo dei rapporti con gli stakeholder.
• Coordinamento della funzione B2B con i canali di vendita online.

Conoscenze

Gestione delle relazioni

Problem solving

Comunicazione

Lavoro in team

Strumenti

Pacchetto Office

CRM

Descrizione del lavoro

Per la nostra Direzione Commerciale, cerchiamo un/a Responsabile B2B.

La risorsa avrà l’obiettivo di riorganizzare la funzione attraverso lo sviluppo del portafoglio prodotti, la definizione di nuove strategie commerciali e di marketing e il coordinamento efficace delle risorse.

Mansioni e attività previste:

• Elaborazione di piani di vendita con specifica definizione degli obiettivi di fatturato per ogni area di competenza (Mobility, Punti Vendita Esterni e Comitive);
• Gestione e sviluppo dei rapporti con tutti gli stakeholder interni per migliorare la fruibilità e l’efficacia del servizio;
• Consolidamento di partnership con aziende terze e con società del gruppo, promuovendo accordi in ambito tecnologico;
• Creazione e consolidamento di un piano di sviluppo - comunicazione e marketing – per la funzione Comitive e Mobility, garantendone la crescita in termini di fatturato e lo sviluppo delle partnership;
• Potenziamento del canale dei punti vendita, attraverso il nuovo business model;
• Coordinamento della funzione B2B con i canali di vendita online e in sinergia con le funzioni Manutenzione degli apparati di vendita e Rimborsi e reclami, assicurando un’efficace integrazione operativa e risposta alle esigenze della clientela.
• Esperienza di almeno 5 anni maturata in ruoli similari (es. Mobility Manager);
• Buona conoscenza della lingua Inglese (liv B2);
• Ottima conoscenza del Pacchetto Office e Outlook e di strumenti di CRM per le vendite;
• Costituisce requisito preferenziale la conoscenza dei flussi XML e API;
• Disponibilità a trasferte e presenza On Field presso i Punti vendita.

Completano il profilo una spiccata attitudine al lavoro in team, ottime capacità comunicative, orientamento al problem solving e un approccio proattivo.