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A leading company specializing in mechanical components for military vessels is seeking a Sales Manager. The role involves managing the entire sales cycle, collaborating with technical teams, and interfacing with clients. Candidates should have a master's degree in engineering and strong English skills.
Per azienda storia specializzata nella produzione di componenti meccanici per imbarcazioni militari che opera principalmente sui mercati esteri, con una forte componente di customizzazione tecnica per soddisfare esigenze specifiche dei nostri clienti stiamo ricercando una figura di
SALES MANAGER - SETTORE NAUTICO
Stiamo cercando un SALES MANAGER con solido background tecnico e attitudine commerciale. Il profilo avrà un ruolo strategico nella gestione delle trattative commerciali, lavorando a stretto contatto con l'ufficio tecnico per l'elaborazione di offerte complesse e soluzioni su misura.
Responsabilità principali
Requisiti
Competenze preferenziali
Cosa offriamo
Sede di lavoro: nord est di Milano
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo:https://it.wyser-search.com/privacy-policy/informativa-candidati/(Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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