Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!

Payroll Specialist (Addetto/a Paghe)

JR Italy

Firenze

Remoto

EUR 24.000 - 27.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

Aumenta le tue possibilità di ottenere un colloquio

Crea un curriculum personalizzato per un lavoro specifico per avere più probabilità di riuscita.

Descrizione del lavoro

Una azienda innovativa nel settore Tech cerca un Payroll Specialist per gestire le paghe e supportare le aziende clienti. Il candidato ideale avrà 1-2 anni di esperienza nell'elaborazione dei cedolini e una buona conoscenza dei contratti collettivi. Offriamo lavoro completamente da remoto, flessibilità e opportunità di crescita in un contesto in espansione.

Servizi

Buoni pasto giornalieri del valore di 8€
Massima flessibilità organizzativa
Opportunità di crescita concreta

Competenze

  • Esperienza di 1-2 anni nell'elaborazione dei cedolini paga.
  • Buona conoscenza dei CCNL Commercio e Metalmeccanico.
  • Capacità di comunicare in modo semplice e strutturato.

Mansioni

  • Gestione completa delle paghe per un portafoglio clienti.
  • Assistenza diretta alle aziende assegnate.
  • Collaborazione con il team di prodotto per migliorare il software HR.

Conoscenze

Gestione delle paghe
Assistenza alle aziende
Comunicazione efficace
Interesse per l'innovazione HR

Descrizione del lavoro

Payroll Specialist (Addetto/a Paghe), Firenze

Firenze, Italy

Job Description: Per un'azienda operante in ambito Tech, specializzata nell’automatizzazione dei processi di gestione del personale, si ricerca un/una Payroll Specialist.

Mansioni:

  • Gestione completa delle paghe per un portafoglio clienti: elaborazione cedolini, adempimenti con enti e comunicazioni obbligatorie;
  • Assistenza diretta alle aziende assegnate;
  • Collaborazione con il team di prodotto per il miglioramento continuo del software HR;
  • Gestione autonoma dei clienti con almeno 1-2 anni di esperienza nell’elaborazione dei cedolini paga (ciclo paghe end-to-end);
  • Buona conoscenza dei CCNL Commercio e Metalmeccanico;
  • Capacità di comunicare in modo semplice e strutturato;
  • Interesse per l’innovazione nei processi HR e desiderio di contribuire attivamente al cambiamento;
  • Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra €24.000 e €27.000, valutabile in base all’esperienza;
  • Buoni pasto giornalieri del valore di 8€;
  • Lavoro completamente da remoto, senza limiti territoriali;
  • Massima flessibilità organizzativa e orientamento agli obiettivi;
  • Opportunità di crescita concreta all’interno di un contesto in espansione.
Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
oppure trascina qui un file PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES di non oltre 5 MB.