Specialist - Sales Italy - Reward Marketing

JAKALA; Montecassiano; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

JAKALA, un leader nel settore dei dati e dell'intelligenza artificiale, cerca un Reward Marketing Specialist per la sua sede di Montecassiano. Il candidato ideale avrà esperienza nelle campagne di fidelizzazione e contribuirà a sviluppare strategie innovative per i clienti. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico e inclusivo, con un forte focus sulla crescita personale e professionale.

Servizi

Percorso di empowerment con Unobravo

Suggerimenti di sviluppo per il CV

Competenze

• Esperienza nel mercato Loyalty.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Disponibilità a trasferte, in Italia e all’estero.

Mansioni

• Studio ed analisi del singolo cliente per progetti Loyalty.
• Analisi del mercato di riferimento e concorrenza.
• Preparazione deck di presentazione e tool costi.

Conoscenze

Conoscenza delle dinamiche delle campagne di fidelizzazione

Eccellenti capacità comunicative

Predisposizione all’ascolto attivo

Ottime capacità organizzative

Strumenti

MS Office

Descrizione del lavoro

Descrizione azienda

JAKALA è un'azienda che lavora su dati, intelligenza artificiale e sviluppo di esperienze per generare un impatto significativo e duraturo a livello globale.

Presenti in oltre 30 città in 21 paesi, i nostri team uniscono competenze su strategia, tecnologia, creatività e operations per offrire esperienze personalizzate e soluzioni trasformative ai nostri clienti, grazie al supporto di dati e intelligenza artificiale. I Jakalers sono un gruppo eterogeneo di oltre 3.000 persone, animate da passione, ambizione e idee brillanti. Proprio questa combinazione unica di talenti è il fattore distintivo che ha ispirato il nostro purpose: Together to get there.

Creare un mondo migliore è il nostro obiettivo ultimo: la nostra ambizione è generare valore per tutti i nostri stakeholder in modo sostenibile, con particolare attenzione a etica, clima e qualità. Nel 2021, abbiamo scelto di diventare una Società Benefit, dimostrando il nostro impegno di lungo periodo e la volontà di proteggere i principi e i valori che ogni giorno guidano le nostre azioni.

Crediamo che la diversità sia la chiave del nostro successo e, per questo, siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ciascuno possa sentirsi valorizzato per la propria unicità. Tutte le nostre opportunità di lavoro sono aperte ai candidati appartenenti alle categorie protette L.68/99.

Posizione

Per il potenziamento della divisione Procurement & Sourcing della nostra sede di Montecassiano (Macerata) siamo alla ricerca di Reward Marketing Specialist, che collaboreranno a stretto contatto con la funzione Sales Italy per implementare strategie e campagne di fidelizzazione per i principali player in ambito GD Italia.

La risorsa verrà coinvolta nelle seguenti attività:

• Studio ed analisi del singolo cliente, per lo sviluppo di progetti Loyalty
• Analisi del mercato di riferimento, case history cliente e concorrenza
• Valutazione trend del mercato, individuazione concept e contenuti marketing relativi al progetto da sviluppare
• Valutazione del posizionamento del brand/line up in sviluppo e benchmark di riferimento
• Preparazione deck di presentazione e tool costi

Requisiti

Il/la candidato/a ideale possiede:

• Conoscenza delle dinamiche delle campagne di fidelizzazione e/o esperienza nel mercato Loyalty
• Esperienza in progettualità di Rewarding e conoscenza dei principali brand di prodotti
• Buona conoscenza dei principali strumenti del pacchetto MS Office
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Disponibilità a trasferte, in Italia e all’estero

Completano il profilo:

• Eccellenti capacità comunicative e predisposizione all’ascolto attivo
• Atteggiamento positivo, proattività e forte motivazione
• Forte propensione al lavoro di squadra
• Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo

Se investi tempo nel nostro percorso di Recruiting, avrai tutto il nostro impegno. E oltre.

• La tua candidatura verrà presa in carico da un Recruiter del nostro Team Talent Acquisition, che si prenderà cura di visionare il tuo CV e le informazioni fornite. Sarà poi il tuo Recruiter di riferimento a ricontattarti per condividere il nostro feedback per te, indipendentemente dall’esito. Riceverai in ogni caso suggerimenti di sviluppo legati all’ottimizzazione del tuo CV, spunti per consolidare il tuo percorso di carriera e insight sull’arena competitiva in cui sei inserito. Niente AI: lo facciamo a mano, col cuore, per te.
• Ogni ora che vorrai investire nel conoscere JAKALA te la restituiamo per conoscerti meglio: grazie all’iniziativa “Your Time Back” e la nostra partnership strategica con Unobravo, hai diritto ad un percorso di empowerment di sessioni equivalenti al numero di interviste che hai sostenuto e che potrai spendere come vorrai. Sappiamo che cercare lavoro può essere sfidante: insieme a Unobravo vogliamo esserti vicini, anche se ancora non ci conosciamo.