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CONTABILE JUNIOR

JR Italy

Bolzano

In loco

EUR 25.000 - 35.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore automobilistico cerca un candidato per un contratto a tempo pieno a Bolzano. Il candidato ideale ha un diploma in Contabilità o una laurea in Economia/Giurisprudenza, con eccellenti competenze in Excel e capacità di lavorare in team. Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione permanente, orario dal lunedì al venerdì.

Competenze

  • Diploma in Contabilità o laurea in Economia/Giurisprudenza.
  • Ottima conoscenza di Excel e Office.
  • Qualità aggiuntive: precisione e capacità di lavorare in team.

Mansioni

  • Fatturazione attiva/passiva e registrazioni contabili.
  • Liquidazione IVA e verifiche di costo.
  • Gestione dei pagamenti e archiviazione.

Conoscenze

Conoscenza di Office
Excel
Precisione
Gestione delle scadenze
Capacità di pianificazione
Lavoro di squadra

Formazione

Diploma in Contabilità
Laurea in Economia o Giurisprudenza

Descrizione del lavoro

Job Opportunity at Quojobis S.p.A. - Verona Branch

Quojobis S.p.A., a branch in Verona, is seeking candidates for a client company in the automotive sector.

Responsibilities:
  1. Active/passive invoicing
  2. Accounting entries
  3. Recording receipts and payments
  4. VAT liquidation
  5. Order verification and cost allocation checks
  6. F24 payments
  7. Archiving
Candidate Profile:

The ideal candidate has completed an administrative education (such as a diploma in Accounting or a degree in Economic or Legal subjects), possesses excellent knowledge of Office, particularly Excel.

Additional qualities include accuracy, deadline management, planning skills, and the ability to work in a team.

Contract Details:
  • Fixed-term contract with the possibility of permanent employment
  • Full-time hours, Monday to Friday, from 8:30 to 17:00 with a break
  • Salary to be defined based on experience
Work Location:

Bolzano, industrial area

The offer is addressed to candidates in compliance with Legislative Decree 198/2006 and Legislative Decrees 215/2003 and 216/2003.

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