Product Manager Junior – Tecnico commerciale

TN Italy; Dueville; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

A leading company in the construction sector seeks a Junior Product Manager to oversee product and business development. The ideal candidate will manage product development, conduct market research, and coordinate training activities for the sales network. A strong background in economics, engineering, or architecture is preferred, along with excellent communication and commercial skills.

Competenze

• Minimo 6 mesi di esperienza nel ruolo, preferibilmente in prodotti per l'edilizia.
• Disponibilità a trasferte per il 50% del tempo lavorativo.

Mansioni

• Gestire lo sviluppo di nuovi prodotti e miglioramento di articoli esistenti.
• Elaborare ricerche di mercato su prodotti concorrenti e analizzare dati di vendita.

Conoscenze

English

Communication

Commercial Skills

Formazione

Laurea in Economia

Laurea in Ingegneria

Laurea in Architettura

Descrizione del lavoro

Risorse SpA ricerca, per Azienda specializzata nella produzione di prodotti edili di finitura, un /a:

Product Manager Junior – Tecnico commerciale

La risorsa, a riporto diretto del Direttore Marketing, si occuperà dell’attività di Product development e di Business development.

Nello specifico si occuperà delle seguenti funzioni:

• gestire lo sviluppo di nuovi prodotti e il miglioramento degli articoli esistenti;
• fornire indicazione all‘ufficio R&D delle caratteristiche tecniche ed applicative per lo sviluppo del nuovo prodotto;
• elaborare ricerche di mercato al fine di raccogliere informazioni sui prodotti concorrenti o complementari (es. volumi di mercato/prezzi previsioni di vendita/costi);
• analizzare i dati di vendita al fine di elaborare una strategia di sviluppo;
• pianificare e coordinare attività di formazione continua della rete vendita e dei clienti;
• fornire indicazioni per l’elaborazione di certificazioni, omologazioni, cataloghi, listini e strumenti di marketing.

Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:

• laurea in Economia, Ingegneria o Architettura;
• conoscenza della lingua inglese livello C1/C2 e di una seconda lingua preferibilmente Francese, Tedesco e Spagnolo livello B2;
• esperienza maturata nel ruolo di minimo 6 mesi, preferibilmente nell’ambito di prodotti per l’edilizia o affini.
• disponibilità ad effettuare trasferte per il 50% del tempo lavorativo.

Completano il profilo: spiccate doti comunicative, forte orientamento al risultato ed eccellenti capacità commerciali.

L’Azienda offre inizialmente assunzione diretta a tempo determinato, finalizzata ad un contratto a tempo indeterminato. CCNL: Metalmeccanica industria.