ADDETTO ALLE PULIZIE - SCHIUMATURA

JR Italy; Boara Pisani; In loco; EUR 15.000 - 20.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Una rinomata azienda nel settore multiservizi cerca un Addetto/a alla macchina schiumatrice a Boara Pisani. La figura selezionata si occuperà della pulizia di pavimenti e pareti in mensa, utilizzando specifici macchinari. È richiesta esperienza nel settore e disponibilità a lavorare su turni.

Servizi

Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato

Possibilità di proroghe

Successivo inserimento stabile in azienda

Competenze

• Pregressa esperienza nel settore delle pulizie industriali o professionali.
• Preferibile buona conoscenza e utilizzo di macchinari per la pulizia.

Mansioni

• Pulizia approfondita di pavimenti e pareti con macchinari specifici.
• Lavoro su turni e nei weekend.

Conoscenze

Affidabilità

Flessibilità oraria

Precisione

Buona manualità

Strumenti

Macchina schiumatrice

Descrizione del lavoro

Humangest Spa, filiale di Padova, ricerca per azienda cliente operante nel settore multiservizi a Boara Pisani (PD) un/una: Addetto/a alla macchina schiumatrice. La risorsa selezionata, inserita all'interno del team di lavoro, si occuperà della pulizia approfondita di pavimenti e pareti tramite l'utilizzo di macchinari specifici, all'interno di una mensa.

• Pregressa esperienza nel settore delle pulizie industriali o professionali;
• Preferibile buona conoscenza e utilizzo di macchinari per la pulizia (es. macchina schiumatrice);
• Buona manualità, precisione e attenzione ai dettagli;
• Affidabilità e flessibilità oraria;
• Disponibilità al lavoro su turni e nei weekend.

Luogo di lavoro: Boara Pisani (PD)

Orario di lavoro: Part-time 17,5 ore, 19:30 23:00, dal lunedì alla domenica, con due giorni di riposo compensativi a rotazione

Si offre: Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato, con possibilità di proroghe e successivo inserimento stabile in azienda.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.