Per il Depo di Roma stiamo cercando una/un Capo Reparto Pesce.
Essere un Capo Reparto è più di un semplice lavoro; è un'esperienza formativa continua, in quanto ruolo dinamico, proattivo e di fondamentale importanza per il punto vendita.
Obiettivi principali:
- Garantire la corretta gestione del Reparto assegnato per massimizzare i risultati economici, incrementare il numero di Buying Customer e la quota di mercato, offrendo il miglior servizio di consulenza al Cliente.
- Garantire la tutela del Patrimonio Aziendale, guidare e sviluppare il Team del Reparto, collaborando con gli interlocutori di Store e con altre figure aziendali per il raggiungimento degli obiettivi economici.
Cosa offriamo:
- Inserimento in un team altamente qualificato, con ruolo strategico nell'organizzazione.
- Formazione specifica del settore.
- Strumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale.
- Opportunità di crescita interna con percorsi di sviluppo dedicati.
- Salario variabile legato al raggiungimento degli obiettivi.
Requisiti:
- Conoscenza dell'assortimento del reparto di riferimento.
- Conoscenza dei principali KPI commerciali e del CCNL di riferimento.
- Ottime capacità di leadership, coordinamento di un team e forte orientamento al cliente e ai risultati.
- Ottime doti relazionali, comunicative, negoziali e commerciali.
- Esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo.
Informazioni aggiuntive:
- Contratto a tempo indeterminato.
- Sede di lavoro: Depo di Roma - Passo Corese.
- Organizzazione del lavoro: Full-time.
- L'annuncio è rivolto a entrambi i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto dell'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.